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Cima+Saint JohnDescription de l'entreprise Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout. Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous au
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Cima+Saint JohnDescription de l'entreprise Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout. Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous a
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XideralSaint JohnLangue requiseFrançais requis (environnement francophone) Heures de travail par semaine35 heures par semaine Type de poste : à distance / sur site (emplacement)100 % télétravail – Québec Durée de la m
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Conseiller(ère) en Suivi-évaluation
- Saint John, New Brunswick, Canada
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À propos
Cette affectation est située dans : Yaoundé, Cameroun
Date de début : Septembre 2026
Durée de l’affectation : 5 mois
Exigences linguistiques : Français et Anglais Niveau 5 - Pleine maîtrise
Éligibilité : Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement
Rôle du coopérant-volontaire
Le 1er avril 2020, Cuso International a lancé un projet de coopération internationale d’envergure, déployé dans l’ensemble de ses pays d’intervention, y compris le Cameroun. Ce projet, d’une durée de 8 ans, a pour objectif de contribuer à la mise en œuvre des objectifs stratégiques du projet de coopération internationale de Cuso International, visant à promouvoir l’égalité des genres, l’autonomisation des femmes et des jeunes filles, et à positionner le volontariat comme un levier essentiel pour le développement durable au Cameroun.
Women in Alternative Action (WAA Cameroon) œuvre à la promotion des droits des femmes, à la prévention des violences basées sur le genre et à l’autonomisation socio-économique des femmes et des jeunes filles, y compris les personnes déplacées internes (IDP) et les réfugiées.
L’objectif du placement sera de consolider, finaliser et opérationnaliser le système de suivi-évaluation mis en place avec WAA Cameroon, afin d’en assurer l’appropriation complète, la qualité des données produites, et la préparation des partenaires aux exigences d’un passage à l’échelle des interventions d’insertion socio-professionnelle des femmes IDP et réfugiées.
Le/la coopérant(e)-volontaire devra mener les activités suivantes :
Compétences académiques essentielles :
Compétences professionnelles essentielles :
À propos de nous
Cuso International (Cuso) est une organisation internationale de coopération et de développement basée au Canada qui œuvre à créer des opportunités sociales et économiques pour les groupes méritant l'équité. Forts de plus de soixante ans d'expérience, nous relevons les défis mondiaux en nous attaquant aux causes profondes des inégalités. En collaboration avec nos partenaires, nous nous concentrons sur les efforts visant à améliorer la résilience économique, à promouvoir l'équité et l'inclusion pour tous et à faire progresser l'action climatique. Nous croyons qu'en partageant nos compétences et habiletés, nous pouvons bâtir un avenir meilleur. Guidée par ses valeurs de courage, d'inclusion, de durabilité et de redevabilité, Cuso combine des stratégies innovantes et des partenariats durables pour créer un changement significatif et durable dans les communautés d'Afrique, d'Amérique latine, des Caraïbes et du Canada.
Projet : Partage du savoir-faire canadien pour un développement inclusif et l’égalité entre les sexes (SHARE)
Partenaire : Women in Alternative Action
Soutien aux coopérants-volontaires et exigences
Ensemble des mesures de soutien
Cuso offre un ensemble complet de mesures de soutien afin de garantir que les coopérants-volontaires mènent une vie modeste et saine, conforme aux normes locales. Ce soutien comprend :
Sélection et présélection
Si vous êtes présélectionné, vous devrez :
Résidence et citoyenneté : Les candidats sont tenus de vérifier comment une affectation à l’étranger en tant que coopérant-volontaire peut affecter leur citoyenneté ou leur statut de résident. Les résidents permanents canadiens doivent vérifier les exigences auprès d'Immigration Canada avant de voyager.
Inclusion et accessibilité : Cuso accueille les candidats issus de milieux diversifiés et de groupes méritant l'équité. Nous fournissons des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement et d'affectation. Si vous avez des besoins en matière d'accessibilité, veuillez nous contacter pour obtenir de l'aide.
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Compétences linguistiques
- French
Cette offre provient d’une plateforme partenaire de TieTalent. Cliquez sur « Postuler maintenant » pour soumettre votre candidature directement sur leur site.