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À propos
Sous la responsabilité de la coordonnatrice marketing, tu es au cœur du rayonnement de l’entreprise. Tu déploies les stratégies marketing visant à accroître notre visibilité et tu contribues activement à renforcer notre notoriété. Tu mets en œuvre des projets marketing et tu participes directement à notre croissance. Entre autres, tu développeras une expertise dans le secteur du transport hors normes et de la Manutention.
Bref, tu fais rayonner nos entreprises au quotidien
À quoi va ressembler ton quotidien ?
Stratégie et rayonnement :
Contribuer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie marketing et de rayonnement;
Identifier les messages clés, le positionnement et suivre les indicateurs de performance;
Mesurer les résultats et recommander des actions d’amélioration continue;
Réseaux sociaux et contenu :
Assurer une présence cohérente et dynamique sur les différentes plateformes;
Planifier, créer et publier du contenu (posts, photos, vidéos, études de cas);
Gestion de projets marketing :
Coordonner et assurer le suivi de différents projets marketing, de l’idéation à la mise en œuvre;
Développer des outils de communication et de vente (site web, présentations, fiches, etc.);
Collaborer avec les équipes internes ainsi que les fournisseurs externes;
Planifier et coordonner les séances photo/vidéo;
Communications internes et événements :
Identifier des opportunités de visibilité (médias, événements);
Coordonner la participation à des événements et gérer la logistique associée;
Préparer le matériel promotionnel et les communications;
Participer à la création de contenus internes (mémos, articles, publications employés);
Collaborer avec l’équipe RH pour les initiatives internes et les affichages de postes;
Ce qu’il te faut ?
3 à 5 années d’expérience dans un poste similaire;
Expérience en marketing B2B (atout secteur industriel / transport);
Excellentes capacités rédactionnelles en français;
Bilinguisme*;
Maîtrise de la suite Office
Maîtrise de l’intelligence artificielle;
Grande connaissance des médias sociaux et de Canva
Être disponible à te déplacer sur divers chantiers, salon et conventions, à l’occasion à l’extérieur du Québec.
Ce qu’on a à t’offrir ?
Des vacances !!!
Des assurances collectives et la possibilité de participer au REER collectif;
L’accès à un gym sur ton lieu de travail;
Un budget pour tes vêtements de travail;
L’accès à un service de télémédecine pour toute ta famille;
*Note : L’exigence du bilinguisme est requise car l’employé aura à communiquer avec des clients unilingues anglophones.
Groupe Bellemare souscrit au principe d’équité en emploi et applique un programme d’accès qui encourage à l’égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Compétences linguistiques
- French
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