Offres d'emploi

Roles and Responsibilities

Project Delivery :

· Perform Commissioning scope review and compare with the GE quote upon transfer of the project file from the Commercial group to Project management.

· Lead the project kick-off meeting with all internal contributors and assign roles and responsibilities.

· Lead the customer kick-off meeting to communicate the nature of the work that will be done and clarify any issues in the order.

· Coordinate all activities related to the project.

· Follow project spend vs budget (cost, materials, labor)

· Lead and draft project follow-up meeting summaries (internal and external).

· Follow-up on the project derogations.

· Perform invoicing according to the contract terms.

· Follow-up with GE procurement department on supplier deliveries

· Communicate and inform the customer of project progress on a regular basis.

· Produce the project Post-Mortem analysis report.

· Perform the administrative closing of the project.

Required Qualifications

· This role requires significant experience in the Project. Knowledge level is comparable to a Master's degree from an accredited university or college.

· Hold a University degree specialized in Electrical or Mechanical Engineering Field

· Minimum 5 years of Project management experience (relevant to the role)

Bilingual

· Proficiency Spoken & Written - English and French

Desired Characteristics

· Strong oral and written communication skills. Strong interpersonal and leadership skills. Demonstrated ability to analyze and resolve problems. Demonstrated ability to lead programs / projects. Ability to document, plan, market, and execute programs. Established project management skills.

· Flexible in work and in travelling to domestic or international locations.

· Team player & Good communication skills.

· Customer oriented.

· Pragmatic, results and quality oriented.

· EHS focused.

Rôles et responsabilités

Livraison du projet :

Effectuer la revue du périmètre de mise en service et comparer avec le devis GE lors du transfert du dossier projet du groupe Commercial à la gestion de projet.

Diriger la réunion de lancement du projet avec tous les contributeurs internes et attribuer les rôles et responsabilités.

Diriger la réunion de lancement du client pour communiquer la nature du travail qui sera effectué et clarifier tout problème dans la commande.

Coordonner toutes les activités liées au projet.

Suivre les dépenses du projet par rapport au budget (coût, matériaux, main-d’œuvre)

Diriger et rédiger les résumés des réunions de suivi du projet (internes et externes).

Suivi des dérogations du projet.

Effectuer la facturation conformément aux termes du contrat.

Suivi avec le service des achats de GE sur les livraisons fournisseurs

Communiquer et informer régulièrement le client de l’avancement du projet.

Produire le rapport d’analyse post-mortem du projet.

Effectuer la clôture administrative du projet.

Qualifications requises

Ce rôle nécessite une expérience significative dans le projet. Le niveau de connaissance est comparable à un diplôme de maîtrise d’une université ou d’un collège accrédité.

Être titulaire d’un diplôme universitaire spécialisé en génie électrique ou mécanique

minimum de 5 ans d’expérience avérée en gestion de projet (pertinente pour le poste)

Bilingue

· Maîtrise à l'oral et à l'écrit - anglais et français

Caractéristiques souhaitées

Fortes compétences en communication orale et écrite. Fortes compétences interpersonnelles et de leadership. Capacité démontrée à analyser et résoudre des problèmes. Capacité démontrée à diriger des programmes / projets. Capacité à documenter, planifier, commercialiser et exécuter des programmes. Compétences établies en gestion de projet.

Flexible dans le travail et dans les déplacements vers des lieux nationaux ou internationaux.

Esprit d’équipe et bonnes compétences en communication.

Orienté client.

Pragmatique, axé sur les résultats et la qualité.

EHS concentré.

For candidates applying to a Canadian-based position, the pay range for this position is between $102,200.00 and $127,800.00 CAD. The specific pay offered may be influenced by a variety of factors, including the candidate’s experience, education, and skill set.
Bonus eligibility: 300.00 CAD Annual Fitness Reimbursement, Professional Membership Reimbursement.

This posting is for an existing vacancy.

Pour les candidats postulant à un poste basé au Canada, la fourchette salariale pour ce poste se situe entre 102 200,00 $ et 127 800,00 $ CAD. Le salaire spécifique offert peut être influencé par divers facteurs, notamment l'expérience du candidat, sa formation et ses compétences.

Admissibilité aux avantages : remboursement annuel de conditionnement physique de 300,00 $ CAD, remboursement de cotisation professionnelle.

Cette offre concerne un poste vacant existant.

Relocation Assistance Provided: No