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À propos
Impartition BCG , division de Brosseau Côté Godin , offre aux entreprises un accompagnement flexible en tenue de livres complète ou partielle, ainsi qu’un accompagnement de service à la paie.
Notre équipe mise sur une relation de confiance à long terme, une approche personnalisée et une collaboration étroite avec la clientèle, le tout dans une ambiance conviviale et professionnelle.
Votre rôle
À titre de technicien(ne) en comptabilité ou commis comptable , vous serez responsable de la tenue de livres d’un portefeuille de clients variés. Vous contribuerez à assurer des dossiers rigoureux, à jour et conformes, tout en offrant un service de qualité et un soutien fiable à la clientèle.
La paie fait partie de nos services : une expérience en traitement de la paie est donc considérée comme un atout important, sans être le cœur du poste.
Principales responsabilités Tenue de livres et comptabilité
- Effectuer la tenue de livres complète ou partielle des clients.
- Saisir et valider les transactions comptables.
- Produire les conciliations bancaires.
- Préparer les rapports de TPS/TVQ et autres remises gouvernementales.
- Effectuer diverses analyses comptables et produire des rapports de base.
- Participer à la préparation de formulaires et feuillets fiscaux (ex. T4, T5018, etc.).
- Assurer le classement, l’organisation et le suivi des dossiers clients.
- Communiquer avec les clients afin d’obtenir l’information requise et répondre à leurs questions.
Paie (atout)
- Participer au traitement de la paie pour certains clients, au besoin.
- Valider les feuilles de temps et effectuer les suivis requis.
- Contribuer aux déclarations et rapports liés à la paie.
- Collaborer avec l’équipe pour assurer l’exactitude et la conformité des dossiers.
Profil recherché
- DEP, AEC ou DEC en comptabilité.
- Expérience pertinente en tenue de livres ou comptabilité.
- Bonne maîtrise des logiciels Acomba, Excel et Outlook.
- Expérience en traitement de la paie (un atout).
- Sens de l’organisation, rigueur et souci du détail.
- Capacité à gérer les priorités et à respecter les échéanciers.
- Autonomie, polyvalence et esprit d’équipe.
- Approche orientée client et bonne communication orale et écrite.
Ce que nous offrons
- Horaire flexible.
- Télétravail : poste en présentiel du lundi au jeudi et télétravail le vendredi.
- REER/RPDB avec 2% employeur.
- Régime d’assurances collectives incluant le dentaire.
- 5 journées de congés maladie et mobiles.
- Montant annuel de 250$ pour le bien-être.
- Programme de reconnaissance des années de service.
- Programme d'aide aux employés.
- Vacances à partir de 3 semaines allant jusqu'à 5 semaines selon expérience.
- Activités d’équipe et environnement de travail humain et collaboratif.
Compétences linguistiques
- French
Cette offre provient d’une plateforme partenaire de TieTalent. Cliquez sur « Postuler maintenant » pour soumettre votre candidature directement sur leur site.