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IGA Famille GuilbaultChambordNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
Responsable de rayon
IGA Famille GuilbaultHamiltonNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
Responsable de rayon
IGA Famille GuilbaultLavalNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
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IGA Famille GuilbaultSherbrookeNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
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Responsable de dossiers
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Qualinet (Siège social)CanadaQualinet Baie-Comeau est à la recherche d’un responsable de succursale passionné par la gestion, le leadership et la performance. Entreprise reconnue dans le domaine de l’intervention d'urgence aprè
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IGA Famille GuilbaultNew WestminsterNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
Responsable de rayon
IGA Famille GuilbaultGrande PrairieNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
Responsable de rayon
IGA Famille GuilbaultGatineauNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
Responsable de rayon
IGA Famille GuilbaultVancouverNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
Responsable de rayon
IGA Famille GuilbaultSt. CatharinesNombre d'heures par semaine : entre 35 et 39 Quart de travail : Jour Disponibilité : En tout temps Nous offrons aux employés des régimes de rémunération globale concurrentiels qui varient selon le
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Responsable de la Maintenance - Scierie / Moulin
- Canada
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À propos
Responsable de la Maintenance – Scierie / Moulin
Maintenance préventive
- Planifier et établir le calendrier d'entretien périodique de tous les équipements (scies circulaires, scies à ruban, déligneuses, ébouteuses, etc.)
- Effectuer les inspections régulières des machines, courroies, roulements, lames et systèmes de lubrification
- Remplacer les pièces d'usure avant défaillance (lames, dents, chaînes, courroies)
Maintenance corrective
- Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques
- Coordonner et effectuer les réparations dans les meilleurs délais pour minimiser les arrêts de production
- Gérer les interventions d'urgence en dehors des heures ouvrables
Gestion des équipements
- Tenir à jour les fiches techniques et historiques de maintenance de chaque équipement
- Superviser les convoyeurs, systèmes de manutention du bois, écorceurs et séchoirs
- Assurer le bon fonctionnement des systèmes pneumatiques, hydrauliques et électriques
- Veiller à l'entretien des véhicules et engins (chariots élévateurs, grappins, camions)
Gestion des stocks et approvisionnement
- Gérer le stock de pièces détachées critiques
- Passer les commandes auprès des fournisseurs et négocier les délais/prix
- Optimiser les stocks pour éviter les ruptures sans immobiliser trop de capital
Sécurité et conformité
- S'assurer que tous les équipements respectent les normes de sécurité en vigueur
- Effectuer les contrôles réglementaires (appareils sous pression, installations électriques, etc.)
- Participer à l'identification et à la réduction des risques (bruit, poussières de bois, risques mécaniques)
- Former le personnel aux bonnes pratiques de sécurité liées aux machines
Gestion de l'énergie et des infrastructures
- Superviser les installations électriques, compresseurs, chaudières et systèmes de chauffage
- Optimiser la consommation énergétique du site
- Entretenir les bâtiments, toitures, réseaux d'eau et voies de circulation internes
Encadrement et coordination
- Encadrer et former l'équipe de maintenance (mécaniciens, électriciens, soudeurs)
- Planifier les interventions en concertation avec le responsable de production pour limiter les arrêts
- Coordonner les interventions des prestataires et sous-traitants externes
Reporting et amélioration continue
- Suivre les indicateurs de performance (taux de pannes, temps d'arrêt, coûts de maintenance)
- Proposer des améliorations techniques pour augmenter la fiabilité et la durée de vie des équipements
- Participer aux projets d'investissement et de modernisation des installations
Compétences clés requises :
électromécanique,
hydraulique,
sens des priorités,
leadership,
connaissance du travail du bois
Compétences linguistiques
- French
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