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Adjoint(e) à la location
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- Lévis, Québec, Canada
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À propos
Ce que nous offrons
- Une ambiance de travail chaleureuse et familiale
- Des congés de maladie payés
- RVER
- Un programme de reconnaissance des employés
- De la formation continue
- Et plus encore...
Sommaire du poste
Relevant du Directeur général, le titulaire du poste traite les données, les informations et la documentation reliées à l’administration du service des ventes de la résidence. Il entre les données dans le système Yardi et le tient à jour. Il fait les appels de suivis et coordonne les visites dans l’agenda. Il assiste les conseillères en location dans les tâches de ventes et doit s’assurer que les demandes relatives à la location sont respectées. Il informe l’équipe de gestion et les personnes des services ressources des arrivées et des départs des résidents et s’assure que les unités sont prêtes. Il participe à des activités de réseautages et à des événements spéciaux.
Exigences
- DEC en marketing, DEP en vente, DEP en secrétariat ou équivalent
- 1 à 2 ans d’expérience dans un poste similaire
- Démontrer les valeurs RESPECT de Chartwell
- Orientation service client
- Maîtrise des outils bureautiques Microsoft Office
- Minutie, rigueur et polyvalence
- Sens de l’organisation
- Flexibilité au niveau des horaires (fin de semaine selon la rotation établie avec l’équipe de gestion en place)
Compétences linguistiques
- French
Cette offre provient d’une plateforme partenaire de TieTalent. Cliquez sur « Postuler maintenant » pour soumettre votre candidature directement sur leur site.