Offres d'emploi

Je staat op de zolder van een jaren '60 rijtjeshuis in Brabant. Het daglicht valt door het raam en je ruikt de geur van verse koffie. Terwijl je met de bewoner de planning bespreekt, hoor je op de achtergrond het geluid van een boormachine en het lachen van je collega’s. Iedereen weet wat ‘ie moet doen. Jij bewaakt het overzicht, stuurt bij waar nodig en houdt de sfeer goed.

Bij Breman heb je het goed voor elkaar. We zorgen ervoor dat je niets tekortkomt, zowel qua materialen en middelen als op het gebied van ontwikkelingsmogelijkheden en werksfeer. Dit zie je terug in:

• Een goed salaris dat meegroeit met jouw ontwikkeling;
• Een jaarlijks energiepositief budget van €700 om je woning te verduurzamen;
• Winstdeling : 50% van de nettowinst wordt verdeeld onder medewerkers;
• Een vitaliteitsbudget van €38 per 4 weken dat je bijvoorbeeld kunt inzetten voor een sportschool abonnement; 
• 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen (o.b.v. fulltime);
• Bus van de zaak;
• Goede pensioenregeling en andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden;
• Veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid in je functie;
• Ruimte voor opleiding en groei via ons E-learning platform;
• Informele sfeer met een hechte groep collega’s;
• Leuke uitjes, BBQ’s en als hoogtepunt ons jaarlijkse landelijke Breman-feest.

Wij zijn onderdeel van de Breman Installatiegroep, één van de grootste installatiebedrijven van Nederland. Ons jonge, gedreven team van ambitieuze vakmensen werkt samen aan de energietransitie. We zorgen ervoor dat je altijd met het beste materiaal werkt en je krijgt volop ruimte voor ontwikkeling en inspraak.

Als leidinggevend monteur ben jij het aanspreekpunt op de bouwlocatie, niet alleen voor je collega-monteurs, maar ook voor de uitvoerder, bewoners en je projectleider. Samen met woningcorporaties en aannemers realiseren jullie duurzame woningrenovaties, waar bewoners jaren van kunnen genieten. Jouw werkzaamheden: 

• Leidinggeven aan een team van collega monteurs; 
• Zelfstandig uitvoeren van installaties binnen jouw vakgebied (E en/of W); 
• Je bewaakt de voortgang en de kwaliteit van het werk; 
• Je stemt werkzaamheden af met je team, projectleider en opdrachtgever; 
• Je motiveert en enthousiasmeert het team en neemt ze mee in het proces.

Wij zijn Breman, een familiebedrijf van ruim 1700 installatie-experts die vanuit 26 vestigingen bouwen aan een toekomst vol duurzame technische installaties. Daarmee zijn we een van de grootste installatiebedrijven van Nederland en volgens de MT500 uitgeroepen tot de beste werkgever in onze branche. Wij gaan voor iedereen energiepositief: ons doel is om meer energie terug te geven dan het kost aan collega’s, klanten en de aarde. Om dat te realiseren, moeten we vandaag al het verschil maken voor morgen. Dat doen we onder andere met onze eigen Breman Academy, waar we verder werken aan jouw opleiding en (door)groeimogelijkheden, want jij staat voorop bij Breman. Samen leren we, maken we fouten en helpen we elkaar vooruit. Als een (h)echte familie.

Wij kunnen natuurlijk een mooi verhaal schrijven over werken bij Breman. Maar authentieker dan de ervaring van een eigen collega kan je niet krijgen, toch? Dus Laurens, ook leidinggevend monteur, vertel eens: hoe ervaar jij werken bij Breman?

‘‘De kenmerken die je zou ervaren bij een klein bedrijf? Dat heeft Breman. Je voelt je thuis. Het is echt gewoon m’n club. We zijn collega’s maar eigenlijk vrienden. Is er iemand jarig of ziek? Dan wordt er persoonlijk geappt. En elke vrijdag sluiten we af met een ‘fijn weekend’. Klinkt simpel, maar het is heel veel waard. En doorgroeimogelijkheden? Het is echt geen een loze kreet. Hier kan het echt.’’

Voor deze rol zoeken we vooral een praktische leider: iemand die het werk organiseert, het team motiveert en zorgt dat alles soepel verloopt op de bouw. Technische kennis van E- en/of W-installaties is mooi meegenomen, maar we vinden het belangrijker dat je kunt aansturen, communiceren en overzicht houdt. En geen zorgen; wat je nog niet weet, dat leren we je gewoon bij. Wat je vooral in huis moet hebben? Zin om bij ons te beginnen.

• Ervaring met leidinggeven of aansturen van een team; 
• Bij voorkeur kennis van E en/of W installaties (heb je dat nog niet helemaal, dan helpen we je graag);
• In het bezit van een rijbewijs B; 
• Je houdt overzicht, bent communicatief sterk en een teamspeler.

Is dit dé baan voor jou en voel jij een klik met Breman? Solliciteer dan meteen! Wil je eerst wat extra informatie? Neem dan contact op met onze recruiter via WhatsApp, telefoon of e-mail. Klik op één van de onderstaande links.

Let op: wij werven zelf. Kandidaten die zonder overleg via bureaus worden voorgesteld, behandelen we als directe sollicitanten.