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Contrôleur.e
Votre rôle sera exercé en étroite collaboration avec la directrice générale.
Principales responsabilités :
- Préparer et analyser les états financiers de l’entreprise. Collecter et analyser les données financières pour la vérification annuelle;
- Coordonner les activités du département de l’administration afin d’avoir l’information financière nécessaire;
- Superviser les activités d’achats, le suivi des commandes et des clients;
- Superviser et assurer le développement structuré et l’efficacité des outils informatiques;
- Assurer le suivi du budget : communiquer avec ses collaborateurs pour assurer le développement futur des projets et la réalisation du budget de l’année en cours;
- Mettre à jour le tableau de bord de gestion en collaborant avec les autres directeurs pour recueillir les informations nécessaires à l’élaboration du prix de revient;
- Surveiller les contrats de change pour se protéger de la fluctuation des devises. Faire le suivi et la mise à jour des dettes à long terme;
- Superviser les activités administratives des comptes clients, les comptes fournisseurs et la paie;
- Assurer le suivi des assurances et des assurances collectives et voir à leur renouvellement.
Responsabilités volet informatique :
- Assurer le bon déroulement des activités de développement
des logiciels nécessaires à la maîtrise des processus administratifs; - Veiller à la disponibilité des informations nécessaires aux logiciels;
- Superviser la formation des opérateurs et des techniciens
sur les nouvelles applications au besoin.
Qualifications requises :
- Bac en comptabilité, titre CPA un atout;
- 2 ans à 5 ans d’expérience auprès d’une entreprise manufacturière;
- Maitrise des logiciels comptables (ex. : Orchestra) système ERP et Excel;
- Leader à l’écoute de son équipe de travail et faisant preuve d’ouverture;
- Dois avoir un bon esprit d’analyse et une vision stratégique
- Connaissance de l’anglais de base requis
Conditions de travail :
- Régime d’assurances collectives complet offert entièrement par l’employeur;
- REER/RPDB;
- Boni annuel à la discrétion de l’actionnaire;
- Conciliation travail et vie personnelle et ambiance conviviale;
- Salaire compétitif selon l’expérience;
- Des projets de développement en cours de réalisation et une équipe engagée et dynamique.
Compétences linguistiques
- French
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