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On recrute Conseiller(ère) en Ressources Humaines – Bureaux de Québec Tu veux faire une vraie différence, avoir un impact concret sur les équipes et contribuer activement à bâtir un milieu de travail

Conseiller(ère) principal(e) – Ressources humaines Lieu : Brossard (présentiel)Type d'emploi : Permanent, temps pleinAvantages sociaux : Programme complet d'assurances et avantages compétitifsSala

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Fleuron québécois en constante expansion, Fenplast se positionne, depuis 1989, en tant que leader incontesté dans la conception, fabrication et distribution de portes et fenêtres, témoignant d'une qua

Opportunité : Conseiller.ère, ressources humaines Entreprise : Magotteaux Lieu : Magog Nous recherchons un.e RH de terrain, allumé.e et orienté.e solutions! Tu souhaites un rôle au cœur de l’actio

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Prêt(e) à transformer les défis RH de nos clients en leviers de croissance et de performance ? Afin de soutenir nos clients dans l’optimisation de leurs pratiques en gestion des talents, nous sommes à

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Vous carburez aux défis? Vous avez envie de mettre à profit et développer vos compétences en vivant une expérience hors du commun? Vous avez le goût de travailler avec une équipe diversifiée, engagé

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Cette affectation est située dans : Yaoundé, Cameroon Date de début : Février 2026 Durée de l’affectation : 5 mois Exigences linguistiques : Français et Anglais Niveau 5 - Pleine maîtrise Ouvert

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Tâches et responsabilités : Responsabilité 1 – Coordination et co-développement • Contribuer au développement et à la mise en œuvre d’initiatives et de projets de communication intégrée favorisant la

Bienvenue chez Cascades! Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi: Mode flex et connecté: 3 jours au bureau (2 jours fixe

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DIRECTEUR.TRICE RESSOURCES HUMAINES Notre client, un acteur majeur du secteur des énergies renouvelables, amorce une importante phase de croissance où la fonction RH doit être structurée et incarnée.

Le Directeur/Responsable des Ressources Humaines couvrira les différentes missions associées à la fonction RH, à savoir : l'intégration, les relations avec les employés, le conseil aux gestionnaires,