Frontend Entwickler (m/w/d)

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.

Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende - davon 800 in der Zentrale in Köln.

Wir treiben die agile Transformation in der IT voran:

Wir arbeiten mit zahlreichen Scrum-Teams nach SAFe
Klarer Scrum Prozess mit Sprints, Sprint Planning, Daily, Sprint Review und Retrospective
Agile Implementierung von SAP S/4 HANA und der Ausbau der Cloud-Architektur stehen im Fokus

Deine Aufgaben:

Objektorientierte Entwicklung und Implementierung von nutzerzentrierten Webanwendungen
Durchführung von Entwicklungstätigkeiten unter der Nutzung unserer Component-Library basierend auf Atomic Design
Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Produkts (CI/ CD) Development)
Verantwortung für die Einhaltung von Architekturvorgaben, die Wartbarkeit und Wiederverwendbarkeit der Komponenten sowie selbstständige Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
Analyse, Auswertung und Bewertung neuer Konzepte, Technologien und Anforderungen im Webentwicklungsbereich

Das bringst du mit:

Abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung als Fachinformatiker:in für Anwendungsentwicklung
Fundierte Kenntnisse in TypeScript, HTML und CSS sowie praktische Erfahrung mit JavaScript Frameworks / Microfrontend-Architekturen (React, Angular oder VueJS)
Fachkenntnisse in der Schnittstellendefinition (REST, OpenAPI, Swagger, etc.)
Routine im Umgang mit Versionsverwaltungssystemen und Build-Pipelines (Git, Gitlab) und Cloud Deployment sowie im Aufsetzen automatisierter Tests (z.B. Playwright oder Cypress)
Praktische Erfahrung in der Arbeit nach Scrum oder anderen agilen Methode
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir dir:

Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub, 37,5 Arbeitsstunden pro Woche und eine Vertrauensarbeitszeit, bei der du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst
Flexibler Arbeitsort - die Möglichkeit zu mehreren Tagen Home Office pro Woche
Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
Vielfältige Weiterbildungsangebote - für dich und deine individuelle Entwicklung
Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode
Einfache Anfahrt ins Büro - ein stark vergünstigtes ÖPNV-Ticket sowie überdachte und kostenlose Stellplätze für dein Auto oder Fahrrad
Deine Pause - eine Kantine mit täglich wechselnden Gerichten sowie einen REWE To GO für leckere Snacks zwischendurch
Gute Vorsorge - vielfältige Gesundheitsleistungen und Sportangebote
Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip

Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung - ein Anschreiben ist nicht erforderlich!
Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.

Bei Rückfragen steht dir Erik Gauer gerne unter 0151 / 5512 8255 zur Verfügung.