Controller/-in

Als deutschlandweit agierendes Familienunternehmen sind wir ein etablierter Partner in der Baumaschinenvermietung und technischen Dienstleistungen rund um Bau und Infrastruktur. Seit unserer Gründung im Jahr 1962 haben wir uns konsequent weiterentwickelt und beschäftigen heute rund 200 Mitarbeiter.

Unser Schwerpunkt liegt auf der Vermietung leistungsstarker Baumaschinen sowie auf individuellen Lösungen für anspruchsvolle Projekte. Ergänzend bieten wir spezialisierte Leistungen in den Bereichen Aufbereitungsanlagen, Schwer- und Spezialtransporte, Nutzfahrzeugtechnik und Straßenreinigung.

Was uns auszeichnet: Flexibilität, schnelle Entscheidungen und der Anspruch, unseren Kunden praxisnahe, wirtschaftliche Lösungen zu liefern.

• Gesamtverantwortung für den Finanzbereich (Rechnungswesen, Controlling, Reporting)
• Sicherstellung der ordnungsgemäßen Finanzberichterstattung sowie Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts sowie Liquiditätsplanung und aktives Cash-Management
• Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung eines leistungsfähigen Controllings inklusive Kennzahlensystemen und Reporting
• Ansprechpartner für Geschäftsführung, Banken, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und weitere externe Partner
• Unterstützung der Geschäftsführung bei operativen und strategischen Belangen sowie unternehmerischen Entscheidungen
• Steuerung und kontinuierliche Optimierung sämtlicher kaufmännischer Prozesse und Strukturen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finance, Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich mit dementsprechender Position
• Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen nach HGB, Controlling sowie in der Finanzplanung
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Zahlenverständnis
• Strukturierte, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, operativ mitzuwirken

• Verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf die strategische und wirtschaftliche Entwicklung des Unternehmens
• Neuaufbau und aktive Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Controlling-Instrumenten
• Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen, familiengeführten Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen
• JobRad
• Firmenevents
• Gute Verkehrsanbindung im Raum Stuttgart / Karlsruhe