Prozessmanager (m/w/d)

TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.

• Konzeption, Analyse, Optimierung und Implementierung digitaler Geschäftsprozesse mit Fokus auf Operations (Fertigung) entlang der gesamten Wertschöpfungskette
• Projektverantwortung für den Ausbau des Business Process Managements im Fertigungsbereich sowie standortübergreifende Unterstützung beim Aufbau einer einheitlichen Prozesslandschaft
• urchführung und Moderation von Workshops zur Prozessaufnahme und Prozessmodellierung, einschließlich der Ableitung konkreter Verbesserungspotenziale
• Erstellung und Konzeption von Schulungsunterlagen zum Prozessmanagement, beispielsweise als E‑Learning‑Module, zur Qualifizierung der Mitarbeitenden
• Weiterentwicklung des Prozessmanagements sowohl organisatorisch als auch technisch mit dem Ziel, zukunftsweisende und nachhaltige Prozessstrukturen zu etablieren

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Prozessmanagement
• Fundiertes Verständnis von Geschäftsprozessen entlang der gesamten Wertschöpfungskette sowie vertiefte Kenntnisse von Prozessmanagement‑Methoden, Standards und Werkzeugen (z. B. Aeneis) inklusive Praxis in der BPMN 2.0‑Modellierung.Wünschenswerte Zusatzqualifikation im Systems Engineering
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten, hohe Eigeninitiative und Flexibilität
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Stakeholdern

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.