Chargé de projet / Estimateur

Chargé de projet / Estimateur
TON RÔLE CHEZ ESPACES LOKALIA
Tu as un excellent sens des relations, un œil aiguisé pour l’analyse et tu te démarques par tes talents de négociation ? Tu aimes être au cœur des projets et collaborer avec divers intervenants du milieu de la construction ? Ce rôle est pour toi.
À titre de chargé de projet / estimateur, tu joueras un rôle clé dans l’analyse des projets, la gestion des coûts et la coordination avec les fournisseurs, sous‑traitants et équipes internes. Ton expertise contribuera directement à l’optimisation des processus et à la réussite des projets de l’entreprise.
CE À QUOI PEUT RESSEMBLER TA JOURNÉE
Coordonner les diverses interventions et communications avec les fournisseurs, sous-traitants, manufacturiers, planificateurs, vendeurs et autres intervenants;
Évaluer les coûts et analyser les plans techniques afin d’identifier les problématiques potentielles;
Assurer le suivi des standards et des options en lien avec les prix coûtants et la capacité d’approvisionnement;
Développer et mettre en place des outils et procédures visant l’amélioration des processus d’achats, selon les meilleures pratiques d’affaires;
Proposer de manière proactive des initiatives d’économies et des opportunités d’optimisation des coûts;
Participer activement aux projets d’amélioration continue;
Participer à l’établissement et la mise en œuvre de la stratégie d’approvisionnement;
Négocier les prix et les modalités de paiement auprès des fournisseurs;
Analyser l’historique des achats;
Effectuer le suivi rigoureux des commandes;
Gérer les non-conformités avec les fournisseurs et les clients internes;
Examiner les soumissions reçues et négocier les contrats en respectant les limites budgétaires selon l’autorité qui t’est conférée;
Effectuer toute autre tâche connexe reliée au poste.
LE PROFIL QU’ON RECHERCHE
Diplôme d’études collégiales en achats, approvisionnement ou expérience équivalente;
Expérience de 5 à 10 ans dans un rôle de chargé de projet ou d’estimateur incluant une expérience à caractère technique en construction et une bonne compréhension de la réalité terrain;
Faire preuve d’un bon esprit d’équipe;
Excellentes habilités de négociation;
Connaissance du domaine de la construction;
Excellente maitrise du français, à l’oral comme à l’écrit;
Capacité à travailler de façon autonome et à résoudre des problématiques d’ordre pratique;
Excellente connaissance de la suite MS Office;
Permis de conduire valide.
CE QU’ON T’OFFRE (ET QUI FAIT LA DIFFÉRENCE)
Salaire compétitif + boni + révision salariale annuelle;
Avantages sociaux complets (assurance vie, invalidité longue durée, médicale, juridique, voyage, maladie grave) après 3 mois;
Accès à la télémédecine;
Programme d’aide aux employés;
Compte santé et mieux-être;
Journées maladie / obligations familiales;
Possibilités réelles d’avancement;
Formations continues et développement professionnel;
Horaire de 37.5h/semaine, du lundi au vendredi avec des petits vendredis (terminer à 15h ou même 13h de juin à septembre);
Télétravail en mode hybride et horaire flexible;
Stationnement sur place avec bornes de chargement électrique;
Initiatives zéro tracas : Changement de pneus et camp de jour offert pendant la semaine relâche et à la fin de l’été.
Envie de contribuer à des projets concrets dans un environnement humain et stimulant ?
Fais parvenir ton CV à :