Systemverantwortliche/r SAP ERP

Unser Klient ist ein technologie- und innovationsgetriebenes Unternehmen aus dem Energiesektor. Hier hast du die Chance die Stromzukunft der Schweiz mitzugestalten und dich in einem systemrelevanten Umfeld einzubringen. Über 800 Mitarbeiter sind zuständig für den sicheren Betrieb und die laufende Weiterentwicklung der höchsten Netzebene. Die Sicherheit von Mensch, Anlagen und Umwelt steht dabei an erster Stelle. Das gemeinsame Bewusstsein, für eine kritische Infrastruktur tätig zu sein und so einen wichtigen Beitrag zur hohen Lebensqualität in der Schweiz zu leisten, motiviert die Belegschaft in der täglichen Arbeit. Denn Strom ist entscheidend für das tägliche Leben.

1. Du entwickelst und setzt Konzepte für die kontinuierliche Weiterentwicklung innerhalb der neuen S/4HANA Umgebung um
2. Du führst neue ERP-basierte Lösungen in Zusammenarbeit mit den Business- und IT-seitigen Ansprechpartnern sowie mit externen Partnern ein
3. Du bleibst up to date mit dem SAP-Produktportfolio und leitest Empfehlungen und Entscheidungsgrundlagen zur Weiterentwicklung der ERP-Umgebung ab
4. Du koordinierst den Support für das SAP-Basissystem und stellst die Qualität des Systembetriebs in Zusammenarbeit mit dem System Management Partner sicher
5. Du stellst die Einhaltung der vereinbarten Service Level Agreements sicher und koordinierst die Release-Zyklen für On-Prem- & Cloud-Komponenten

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung mit SAP-Basis Administration und gute Kenntnisse der SAP-System- und Applikationsarchitektur
Umfassende Kenntnisse im Betrieb einer modernen SAP-Umgebung (S/4HANA- und SaaS-Module), weitere Kenntnisse für BTP, SAC und Cloud Anbindung (CPI) sind von Vorteil
Erfahrung als (Teil-)Projektleiter wünschenswert
Bereitschaft für kontinuierliches Lernen und Weiterentwicklung

Unser Klient bietet dir vielseitige und spannende Aufgaben in einem für die Schweiz einzigartigen Unternehmen. Zudem profitierst du von folgenden Benefits:

1. Karrierechancen: Beförderung zum Senior, Principal oder Fachkader, Übernahme von Führungsverantwortung je nach Einstiegsniveau
2. Flexible Arbeitszeitgestaltung
3. 25-30 Arbeitstage Ferien sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
4. Modernstes, zentral gelegenes Arbeitsumfeld
5. Fortschrittliche Sozialleistungen und eine attraktive Pensionskasse
6. Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
7. Finanzielle und / oder zeitliche Unterstützung bei internen oder externen Weiterbildungen
8. Wettbewerbsfähiges Gehalt und Honorierung von guten Leistungen