Direction Technique : Définir la vision technologique de l'entreprise et élaborer une stratégie technique alignée sur les objectifs commerciaux.
Gestion d'Équipe : Encadrer et diriger les équipes de développement, en veillant à ce que les membres soient motivés, formés et productifs.
Développement : Participer activement au développement de solutions techniques complexes et aux choix architecturaux.
Innovation : Identifier et mettre en œuvre de nouvelles technologies et méthodologies pour améliorer l'efficacité et la compétitivité de l'entreprise.
Gestion de Projets : Superviser la gestion de projets techniques, du planning à la livraison, en veillant au respect des délais et de la qualité.
Sécurité : Garantir la sécurité des données et des systèmes, en mettant en place des protocoles et des mesures de sécurité robustes.
Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec d'autres départements, notamment le marketing, les ventes et la direction, pour aligner la stratégie technique sur les besoins globaux de l'entreprise.
Veille Technologique : Rester à jour sur les dernières tendances technologiques et s'assurer que l'entreprise adopte les meilleures pratiques.
