Springerpool (m/w/d) zur Unterstützung unserer verschiedenen Stationen und Funktionsabteilungen

Unternehmensbeschreibung

Mit höchstem Qualitätsanspruch an Medizin und Pflege trägt das Krankenhaus Düren eine besondere Verantwortung für die Gesundheitsversorgung der Menschen in der Region. Rund 17.500 stationäre und 51.000 ambulante Patienten vertrauen in jedem Jahr auf uns als führenden Schwerpunktversorger zwischen Köln und Aachen, zwischen Eifel und Niederrhein.

Abwechslung und Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben. Sie werden immer dort eingesetzt, wo aufgrund von Personalausfällen Bedarf besteht. Durch die wechselnden Einsätze lernen Sie immer wieder neue Einsatzbereiche und Kollegen kennen und kein Tag ist wie der andere.

Für Ihren Einsatz in dieser herausfordernden Position erhalten Sie neben der Vergütung nach TVöD-K zusätzlich eine außertarifliche Zulage.

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Sicherstellung im gesamten Spektrum der Grund-Behandlungs- und spezieller Pflege
Bereitstellung und Vergabe von Medikation
Enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen
Ausarbeitung der Visiten und Dokumentation
Fachliche Unterstützung auf unseren Stationen/Funktionsabteilungen
Abfangen von Arbeitsspitzen
Einsatzort richtet sich nach der allgemeinen Stellensituation einer jeden Station

Qualifikationen

Ihr Profil

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Sie sind flexibel und bereit, im 3-Schichtsytem zu arbeiten
Bereitschaft und Interesse, in unterschiedlichen Fachabteilungen zu arbeiten
Zuverlässig und anpassungsfähig
Bereitschaft zu kurzfristigen Einsatzortänderungen
Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen

eine Vergütung nach TVÖD-K mit betrieblicher Altersvorsorge
außertarifliche Zulage
Individueller Dienstplan, die Möglichkeit 50% des Dienstplanes selbst zu gestalten
Transparenz und Fairness aufgrund elektronischer Arbeitszeiterfassung
flexible Arbeitszeitgestaltung – Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns am Herzen, eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich
ein internes Fortbildungsprogramm in Zusammenarbeit mit unserer Pflegeschule sowie ein eLearning-Portal sowie Zugriff auf das klinische Wissenstool UpToDate
die Chance, in unterschiedlichen Abteilungen Erfahrungen zu sammeln
Abwechslung und Weiterentwicklung
Benefits im Bereich Mobilität (E-Bike Leasing über EuroRad), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria, Teilnahme an „CorporateBenefit“)

Für weitere Informationen steht Ihnen unser Pflegedirektor Dennis Ehses gerne telefonisch (02421/30-1397) zur Verfügung.

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, relevante Zeugnisse) senden Sie bitte per E-Mail an unter Bezug auf die Referenz-Nummer (64430123162). Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich pdf-Dokumente akzeptieren können.