Mécanicien/Mécanicienne

Implantée depuis plus de 50 ans dans le domaine de l’infrastructure et de réseau, LEQEL est une entreprise qui se distingue par la diversité de ses mandats, son rythme de croissance soutenu ainsi que son environnement orienté vers la convivialité, l’action et la collaboration.

Tu es passionné par la mécanique de véhicules lourds? Tu te démarques par ta rapidité d’analyse et ta capacité à résoudre des problèmes? Tu es minutieux, soucieux du détail et prêt à travailler avec des gens ultra sympathiques? LEQEL a une opportunité de carrière stimulante pour toi!

Nous sommes présentement à la recherche d’un mécanicien ou d'une mécanicienne pour effectuer l’entretien, la réparation et les différentes inspections de notre flotte de véhicules ainsi que de notre machinerie. Sous la supervision de l’aviseur technique, le candidat à mettre à profit ses connaissances mécaniques selon les mandats qui lui seront livrés.

RESPONSABILITÉS

• Localiser et diagnostiquer divers problèmes mécaniques, pneumatiques et électriques;
• Effectuer les réparations nécessaires de façon efficace et sécuritaire;
• S’assurer que les véhicules respectent les normes de sécurité en vigueur;
• Maintenir un environnement de travail propre et sécuritaire.

PROFIL

• Gestion des priorités et respect des échéances;
• Structuré et organisé;
• Autonome et proactif;
• Esprit d’équipe et de collaboration;
• Attitude positive et engagée.

COMPÉTENCES

• Expérience en mécanique de véhicules lourds
• Détenir un DEP en mécanique de véhicules lourds, routiers ou l'équivalent;
• Connaissances des systèmes : hydraulique, pneumatique, mécanique et électrique;
• Connaissance du logiciel MIR afin d’effectuer la saisie des réparations (atout);
• Capacité à travailler seul et en équipe.

AVANTAGES SOCIAUX

• Une équipe dynamique et des collègues en or!;
• Stabilité d'emploi (temps plein, permanent)
• Régime d’épargne retraite avec cotisation de l’employeur;
• Programme d’assurances collectives complet accessible dès l’embauche;
• Assurances couvrant les frais médicaux, paramédicaux et dentaires;
• Formations et perfectionnement aux frais de l’entreprise;
• Programme d’aide aux employés;
• Horaire flexible avec conciliation travail/famille;
• Salaire compétitif.