Director (m/w/d) Healthcare IT Solution Architect

Ergänzen Sie unseren Bereich Corporate Development mit Ihrer Expertise! Von der Idee über die Innovation bis hin zum Aufbau zukunftsweisender digitaler Geschäftsmodelle – unsere Aufgaben sind vielfältig und richtungsweisend. So auch speziell im Themenfeld Digital Projects: Hier sichern Sie als Director (m/w/d) den nachhaltigen Erfolg von Fresenius durch die Validierung und Entwicklung innovativer digitaler Lösungen.

• Aufbau und Weiterentwicklung einer IT-Anwendungsplattform in der Gesundheitsbranche

• Begleitung der Implementierung in unterschiedlichen Kliniken

• Unterstützung, Priorisierung und Planung von Weiterentwicklungen und Anpassungen

• Sicherstellung des Betriebs sowie der Skalierbarkeit der IT-Anwendungsplattform

• Zusammenarbeit mit lokalen und internationalen Produktteams

• Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik und / oder Informationssystemen oder eine gleichwertige Ausbildung, gepaart mit 8+ Jahren Berufserfahrung

• Erfahrungen mit dem deutschen Gesundheitswesen (u. A. Regulatorik / Vorschriften, eingesetzte Technologien (z. B. Telematik Infrastruktur, ISiK)

• Tiefgreifendes technisches und logisches Verständnis sowie Fachkenntnisse im Solution Management von cloudbasierten Softwarelösungen

• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, Spanisch von Vorteil

Unser Angebot

Es gibt viel, was Sie bei Fresenius entdecken können, denn wir haben einiges zu bieten. Egal auf welchem Gebiet Sie Experte (m/w/d) sind und wie viel Erfahrung Sie mitbringen – für Ihre berufliche Zukunft mit Sinn:

• Die Möglichkeit mobil zu arbeiten, individuell in Absprache mit Ihrer Führungskraft

• Ob vor oder hinter den Kulissen – Sie helfen mit, die Versorgung unserer Patienten zu verbessern

• Individuelle Möglichkeiten zur selbstbestimmten Karriereplanung und fachlichen Weiterentwicklung

• Eine Unternehmenskultur, in der genug Platz für innovatives Denken ist – um gemeinsam die beste Lösung zu finden

• Eine Vielzahl engagierter Menschen mit den unterschiedlichsten Kompetenzen, Talenten und Erfahrungen

• Die Benefits eines erfolgreichen Weltkonzerns mit der kollegialen Kultur eines mittelständischen Unternehmens