Fluglehrer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Schnelle Notfallrettung aus der Luft und sichere Patiententransporte mit Hubschraubern und Ambulanzflugzeugen – dafür steht die gemeinnützig tätige DRF Luftrettung. Wir sind eine der führenden Luftrettungsorganisationen in Europa und fliegen mehr als 40.000 Einsätze im Jahr.
Die DRF Akademie GmbH bietet Fort-, Aus- und Weiterbildungen in den Kernbereichen Notfallmedizin, Flugbetrieb und Technik sowie Management und Führungskräfteentwicklung an. Seit 2004 verfügt die DRF Luftrettung über eine Zulassung als Approved Training Organisation (ATO), in der Ausbildungslehrgänge zum Erwerb von Muster-, Lehr- und Instrumentenflugberechtigungen für verschiedene Hubschraubertypen angeboten werden. Seit 2022 werden zudem Berufshubschrauberpilot*innen CPL (H) mit ATPL Theorie ausgebildet. So können sowohl Flugschüler*innen als auch Pilot*innen in der DRF Akademie GmbHvon der großen Expertise der DRF Luftrettung mit ihrer 50-jährigen Erfahrung in der HEMS-Operation profitieren.
Für die Flugschule der DRF Akademie GmbH am neuen Standort in Wilhelmshaven/ Sande suchen wir ab sofort Unterstützung!

• Flugschule: Sie schulen die Flugschüler in Theorie und Praxis zum Berufshubschrauberpiloten (CPL (H) mit ATPL Theorie).
• Schulungskonzepte: Sie erstellen Schulungs- und Ausbildungskonzepte sowie die zugehörigen Unterlagen.
• Manuals: Sie überarbeiten Operation Manuals und Training Manuals.
• Ansprechpartner: Während der gesamten Ausbildungszeit sind Sie Ansprechpartner der Flugschüler (m/w/d). 

• EASA CPL (H) mit ATPL (H) Theorie, (ATPL (H) von Vorteil), FI (H) Night
• Umfangreiche Erfahrungen mit dem Muster Robinson R44 sowie entsprechende Schulungserfahrung in einer ATO
• FI, Lehrberechtigung & -erfahrung in allen Theoriefächern sowie Schulungserfahrung auf einem FNPT II sind wünschenswert
• Sehr guter Umgang mit MS Word, Excel und Outlook

• Gesundheit & Wohlbefinden: jährlich 600 € Gesundheitsbudget, Facharzt-Terminservice, Videosprechstunde & digitaler Gesundheitscoach mit FairFamily, Gesundheitstage & Sportevents, Berufsunfähigkeitsversicherung
• Mobilität: Fahrradleasing (Eurorad), vergünstigte Kfz-Versicherung
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie: flexible Arbeitszeitmodelle, Generationenmanagement mit Gesundheitszeit & Beratungsangeboten, Sonderurlaubstage
• Finanzielle Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Sachbezugskarte, individuelle Bonusvereinbarungen
• Arbeitsumfeld & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding, Feedbackkultur, strukturierte Mitarbeitergespräche, regelmäßige Events, Ideenmanagement & Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit Prämien