Job Coach / Ausbildungskoordinator, 60%

• Verankern der konzeptionellen Grundlagen gemeinsam mit dem Leiter Beratung und Kommunikation
• Schulung der Berufsbildner*innen
• Laufende Kontaktpflege mit externen Leistungserbringern (IV-Stellen, Kanton, Besondere Volksschulen oder übrige Volksschulen, Institutionen, Beratungsstellen, Kliniken, Behörden) zwecks Zuweisungen in unsere Angebote (Berufsbildung sowie angepasste Arbeitsplätze)
• Laufende Kontaktpflege mit regionalen Firmen aus dem ersten Arbeitsmarkt in den Branchen gemäss Arbeits- und Dienstleistungsangebot SAZ (inkl. regionaler Reisetätigkeit)
• Stellenakquise und Stellensuche
• Besuchsnachmittage und Führungen planen, organisieren und durchführen
• Begleitung und Beratung der Klient*innen durch die Ausbildung oder die internen/externen beruflichen Massnahmen
• Koordination der interdisziplinären Zusammenarbeit mit den zuweisenden Stellen und dem Betreuungssystem der Klient*innen
• Leitung und Dokumentation von Intake-, Standort- und Auswertungsgesprächen
• Selbständiges Erledigen der Klient*innen bezogenen Administration
• Coaching der Klient*innen während externer Praktika/Arbeitsversuchen bzw. während ihrer Berufsausbildung

• Abschluss einer kaufmännischen oder technischen Berufsausbildung (EFZ)
• Weiterbildung im Bereich Job Coaching, Supported Employment auf Stufe CAS (oder die Bereitschaft eine solche zu absolvieren)
• Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Unterstützungsbedarf
• Gute konzeptionelle Fähigkeiten (u.a. Vernetzung von sozialversicherungsrechtlichen und lebenspraktischen Fragestellungen)
• Erste Erfahrung in der Abwicklung von Projekten
• Integrationsfähig, pragmatisch, selbständig, zuverlässig, diskret
• Motiviert, aufgestellt, ausgeglichen
• Teamplayer*in
• Gute Allgemeinbildung
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
• Autoprüfung

• Sinnstiftendes Arbeitsumfeld
• Arbeitsort mit guter Erreichbarkeit und mit Schlossblick
• Attraktive Anstellungsbedingungen (z.B. mindestens 6 Wochen Ferien) und Inhouse Verpflegungsmöglichkeiten
• Ein cooles Team mit Power und ein «bunter Haufen» Menschen mit unterschiedlichsten Biografien
• Keine geteilten Dienste

Gerne gibt Ihnen Herr Mathias Bösiger, Leiter Beratung und Kommunikation weitere Auskünfte: 034 427 61 25.

Wollen Sie die Zukunft der SAZ mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung an: hr@sazburgdorf.ch.