Le Groupe SYD
Architecte Cloud GCP H/FLe Groupe SYD โ€ข Rennes, Brittany, France
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Architecte Cloud GCP H/F

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๐ŸŒŸ Quel sera ton poste ? ๐ŸŒŸ ๐Ÿ’ผ Poste : Architecte Cloud GCP H/F ๐Ÿ“Lieu : Rennes (35) ๐Ÿ  T l travail : Flexible ๐Ÿ“Contrat : Portage ou Freelance Contexte client : Tu rejoins un acteur majeur du secteur du transport maritime , engag dans une transformation profonde de ses infrastructures IT et dans la structuration de sa strat gie Cloud quipe Architecture , l entreprise recherche un(e) Architecte Cloud capable d assurer un biseau entre un architecte sortant et son successeur, tout en garantissant la qualit et la continuit des projets en cours. Tu auras pour missions de : Concevoir et d ployer des solutions cloud natives s curis es et volutives. Accompagner la migration des environnements onโ€‘premise vers GCP . Automatiser et fiabiliser les pipelines CI/CD (GitLab, Flux). Mettre en uvre des pratiques DevOps et DevSecOps avanc es. Optimiser les co ts, les performances et la consommation cloud ( FinOps ). Contribuer la strat gie Cloud la veille technologique. Vulgariser les enjeux techniques et renforcer la collaboration entre quipes techniques et m tiers. Travailler en coordination troite avec les architectes et les quipes de la cellule Cloud. ๐Ÿงฐ Stack technique : Cloud : Google Cloud Platform (GCP) Orchestration : Kubernetes / GKE, Anthos CI/CD curit thodes : DevOps, DevSecOps, FinOps Profil candidat: ๐ŸŒŸCe qui fera de toi notre prochaine p pite Sydienne๐ŸŒŸ Exp rience confirm e en architecture GCP. Ma trise des environnements Kubernetes , GitOps, CI/CD. Comp tences en s curit , IAM, API Management. Capacit accompagner une transformation cloud de bout en bout. Excellente communication, p dagogie et leadership technique. Autonomie, rigueur, capacit travailler en environnement multiโ€‘ quipes. Alors, si tu es pr t(e) relever le d fi et rejoindre une quipe motiv e, curieuse et passionn e, n h site plus et postule, tu deviendras peut- tre la prochaine p pite de la team Infrastructure Management ! ๐Ÿ™‚ ๐ŸŒŸ Le process de recrutement avec la team RH ๐ŸŒŸ tape 1 : Premier change t l phonique avec un/une charg (e) de recrutement du Groupe : tape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ing nieur d affaires : tape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de comp tences au client. tape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client. Qu il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. ๐Ÿ™‚ ๐ŸŒŸLa vie chez SYD๐ŸŒŸ Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarit , Respect, Int grit . Les v nements : S minaire d int gration ton arriv e, s minaire annuel dans un lieu secret, s minaire d quipe, arbre de No l, soir es d t , v nements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble. La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement soci tal, nous avons cr en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque ann e, 10 % du r sultat du Groupe pour financer des projets propos s et port s par les collaborateurs. Un suivi r gulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission. La transparence : Pas de secret, tu seras inform d s le d but du process du nom du client. ๐ŸŒŸ Les petits plus ๐ŸŒŸ Les tickets restaurants Les ch ques-cadeaux La prime de participation La prime vacances Un quilibre pro/perso gr ce au t l travail 7 jours offerts en plus des 25 jours de cong s
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