Directeur, Centre de distributionXTL Transport, Logistics, Distribution • Bromont, Québec, Canada

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XTL Transport, Logistics, Distribution

Bromont, Québec, Canada

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XTL est la recherche d un candidat motiv qui peut d montrer son potentiel travers son leadership et sa vision d ensemble au sein d une compagnie. Le candidat id al d tient les valeurs recherch es par XTL telles que le travail d' quipe, l'innovation, et la formation afin de cr er un environnement prosp re, dynamique et gratifiant et d'encourager la communication au profit de nous et de nos clients. Ce poste est id al pour les candidats qui recherchent des opportunit s d'avancement. Le g rant des op rations sera responsable de toutes les facettes des op rations quotidiennes de l entrep t. Cette personne sera en charge de planifier l ensemble des op rations afin de r pondre aux diff rentes demandes. L'accent doit tre mis sur l'alignement de nos services avec les objectifs de l'organisation. Responsabilit s / t ches : Gestion et analyse des affaires D velopper des indicateurs de performance cl s (KPI) qui sont li s mais non limit s aux co ts relatifs l entrep t, la productivit , ainsi qu l efficacit des quipements et autres. Analyse de donn es li es aux KPI Mettre en uvre un plan d'action pour influencer les r sultats et mesurer ces actions Organisation du travail Suivi fr quent et r gulier des op rations quotidiennes pour s'assurer que le plan d'action quotidien est ex cut par le personnel. tablir un plan d'action quotidiennement pour g rer le volume entrant et sortant. Communiquer et faire le suivi avec l' quipe des op rations ainsi que l quipe du service la client le. Travailler en troite collaboration avec le service la client le afin de maximiser l'utilisation des ressources en ajustant les rendez-vous si n cessaire Organiser et participer des rencontres de productivit Suivi des dossiers disciplinaires Planifier les vacances et cong s du personnel tout en assurant la continuit des activit s Former, faire le suivi, et mettre jour les initiatives CT-PAT (ex : acc s la cour, chargements etc) Approuver toutes les factures relatives aux transporteurs et au groupe ferroviaire Perfectionnement du personnel Communiquer les objectifs du d partement des op rations et du service la client le et assurer le suivi de ceux-ci laborer de la formation et former le personnel afin de r pondre aux demandes relatives aux engagements avec nos clients Faire le suivi sur la performance et valuer le personnel (l'utiliser comme un outil pour encadrer et motiver les employ s) Relations de travail D velopper et entretenir des relations avec les personnes-cl s au bon d roulement des op rations Participer de mani re proactive aux r unions Budget Capacit superviser et contr ler le budget et des d penses du d partement Comp tences et expertise souhait es : + 5 ans d'exp rience dans les op rations et la distribution + 5 ans d exp rience dans un poste similaire Solides comp tences en communication et en gestion d quipe Capacit r soudre les conflits Leader confirm et joueur d' quipe efficace Candidat orient vers les objectifs et d montrant une capacit d adaptation Les individus qui voient le changement comme une opportunit et s'efforcent de s'am liorer continuellement Exp rience des op rations dans un environnement volume lev et volution rapide Connaissances informatiques Connaissance du logiciel AS400 (atout) La r alisation des objectifs ou des r sultats attendus sera assur e par votre capacit effectuer vos t ches avec pr cision, exactitude et rapidit . Une carri re avec XTL offre: B n ficier d une gamme compl te d'avantages sociaux pay s par la compagnie, y compris une couverture m dicale, dentaire et visuelle, une assurance-vie et bien plus encore Avoir un salaire comp titif Bel environnement de travail, outils la fine pointe de la technologie Avoir un horaire qui permet la conciliation travail vie personnelle S identifier une culture d'entreprise de type Portes Ouvertes D veloppement professionnel Vous trouverez chez XTL la place qui vous convient! Pour en savoir plus sur nos offres d emplois, visitez notre site : * XTL est un employeur qui promeut l galit des chances et qui favorise la diversit en milieu de travail. Chaque candidature est jug e quivalente, peu importe si elle est d pos e par une femme, un homme, un membre d une minorit visible, un autochtone ou une personne handicap e. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes int ress es. Le masculin est utilis seulement dans le but d all ger le texte. Nous invitons toutes les personnes int ress es postuler mais seuls les candidats retenus pour une entrevue seront contact s. #XDIQC Powered by JazzHR

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