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- Boulogne-Billancourt, Île-de-France, France
About
Dans un monde en constante évolution, nos 5 000 collaborateurs contribuent à ouvrir le champ des possibles en accompagnant nos 750 000 clients à réaliser leurs projets et leurs ambitions grâce à des solutions utiles et innovantes.
"Ensemble, ouvrir les possibles" est le principe qui guide nos actions. Il reflète notre identité, notre approche et notre motivation pour servir nos clients. Grâce à cela, nous pouvons affirmer que nous travaillons chaque jour pour façonner votre avenir, le nôtre et celui de nos clients.
Depuis des années, nous inventons des solutions qui révolutionnent la manière de travailler de nos clients, dans une perspective de performance durable.
Cegid connaît une transformation majeure, portée par une forte croissance internationale et une évolution de son organisation, illustrée par le plan stratégique « Forward 2026 ». L’entreprise accélère ses recrutements pour soutenir sa stratégie, stimuler l’innovation et renforcer son développement mondial. Dans ce contexte, vous rejoignez une équipe Scrum dédiée en tant que Back-end Developer .NET C#, afin de contribuer activement à la création de solutions cloud innovantes et à l’expansion de Cegid sur ses marchés clés.
Votre objectif ?
Vous jouez un rôle clé dans le développement et la maintenance de projets stratégiques, en garantissant la qualité, la sécurité et la performance du code produit, tout en collaborant étroitement avec les membres de l’équipe Scrum.
A ce titre vous allez :
Analyser la complexité des fonctionnalités à développer et concevoir des solutions en respectant les normes et méthodes définies, telles que SCRUM.
Produire, tester et maintenir des développements en C#, tout en garantissant robustesse, sécurité et performance.
Participer à la conception et à l’optimisation des bases de données SQL Server.
Identifier, tester et corriger les dysfonctionnements, tout en assurant la maintenance corrective et évolutive des applications.
Documenter le code et assurer un reporting régulier de votre activité.
Animer l’équipe, partager vos compétences et pratiquer des revues de code pour améliorer la qualité collective.
Collaborer avec les équipes UX/UI et alerter sur les difficultés rencontrées concernant les délais, la performance ou la qualité.
Participer à la mise en production des applications et contribuer au diagnostic des incidents clients.
Vous êtes titulaire d’un Bac+3 minimum en informatique ou équivalent, consolidant vos bases techniques et méthodologiques.
Vous justifiez d’une première expérience en développement back-end, avec une expertise en C# et .NET.
Vous maîtrisez les bases de données relationnelles, notamment SQL Server et Azure SQL Database, et optimisez les requêtes pour garantir la performance des applications.
Vous appliquez les méthodologies Agile (Scrum ou Kanban) pour collaborer efficacement au sein de l’équipe et assurer la réussite des projets.
Vous travaillez en équipe avec aisance et favorisez le partage de compétences et la communication transversale.
Vous maîtrisez l’écosystème cloud (Azure ou AWS) et intégrez les bonnes pratiques de sécurité informatique et DevSecOps dans vos développements.
Vous transformez une analyse fonctionnelle en analyse technique pertinente et structurée, facilitant la mise en œuvre des solutions.
Vous communiquez en anglais à un niveau professionnel B2, vous permettant de comprendre et d’échanger efficacement sur des sujets techniques et professionnels, à l’oral comme à l’écrit.
Au-delà des compétences métiers, nous recherchons des talents qui souhaitent exprimer leur potentiel et ouvrir les possibles avec nous ! C'est avant tout votre curiosité, votre esprit d'équipe et votre sens du service Client qui feront la différence.
Notre engagement
Chez Cegid, la diversité de nos talents est une richesse que nous valorisons, en recrutant sur la base de vos compétences et de votre potentiel à apprendre et évoluer à nos côtés. Nous vous offrons un environnement professionnel où chaque personne peut s'épanouir pleinement et exprimer sa singularité.
Notre engagement repose sur trois piliers fondamentaux : l’égalité de genre, l’inclusion des personnes en situation de handicap et la représentation de l'ensemble des diversités. Si vous êtes en situation de handicap et avez besoin d'informations complémentaires, n'hésitez pas à contacter missionhandicap@cegid.com
Nos avantages
> Une rémunération transparente dès le recrutement
> 3 jours de présence flex sur site*
> Une carte Bimpli d'une valeur journalière de 10€ prise en charge à 60%
> Un plan d'épargne entreprise et une prime d’intéressement annuelle*
> Un remboursement à 75% des transports en commun / un forfait mobilité durable
> Une offre CSE complète : chèques vacances annuels, remboursement d'activités, offres vacances & partenaires culturels
> Des accords d’entreprise ambitieux pour accompagner à toutes les étapes de la vie*
> Une prime de cooptation de 1500 € brut*
> 3 jours de mécénat d'entreprise
* Non applicable aux stages
Nice-to-have skills
- C#
- .NET
- SQL Server
- Azure
- AWS
- Scrum
- Kanban
Work experience
- Backend
Languages
- French