Technicien-ne génie civil

Nous sommes à la recherche d'une technicienne ou d'un technicien en génie civil pour se joindre à notre grande équipe de spécialistes à notre bureau de Rouyn-Noranda. Vous aurez l'opportunité de participer à la conception, la modélisation et la réalisation de plans d'infrastructures routières et de projets de tout horizon et envergure.

Nous offrons un mode de travail hybride flexible vous permettant de travailler de votre domicile et de notre bureau de Rouyn-Noranda.

Principales responsabilités

Surveillance (chantier) :

• Participer à la surveillance de chantier d'infrastructure, de route et d'ouvrage d'art;
• Collaborer avec l'équipe de génie civil et participer à la résolution des problèmes en chantier;
• Effectuer divers relevés d'arpentage, faire la mise en plan ainsi que des vérifications de l'implantation des ouvrages ;
• Travailler sur le terrain et assister l'équipe de projet avec les tâches suivant la réalisation des travaux de construction

Conception (bureau) :

• Participer à la production des plans et devis d'infrastructures varié : routes, ponts et aéroportuaires;
• Soutenir l'équipe dans la conception en participant à l'évaluation des quantités des matériaux requis, l'estimation des coûts des travaux et l'échéancier des projets;
• Créer et gérer des modèles 3D de conception routière
• Mettre à jour les documents techniques selon l'évolution du projet
• Participer à l'élaboration des études et des rapports techniques

Qualification

• Diplôme d'études collégiales (DEC) en génie civil
• Expérience dans le milieu de la construction (un atout)
• Connaissance du logiciel AutoCAD
• Expérience en arpentage (un atout)
• Maîtrise de la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit
• Formation complétée en matière de sécurité sur les chantiers (carte ASP construction)
• Avoir accès à un véhicule automobile

At CIMA , we recognize the richness and diversity of each individual's experience. Compensation for this role is therefore based on the candidate's experience, skills, and qualifications, while maintaining internal equity. The level and associated salary may vary depending on the candidate's profile.

CIMA uses an applicant tracking system that includes an automated match score feature. However, this score is not used to screen, assess, or select applicants. All hiring decisions are made through human review.

Ethics and integrity are fundamental values at CIMA . That is why we are committed to ensuring equal access to resources and opportunities for candidates, regardless of their identity (race, ethnicity, colour, religion, gender, age, disability, sexual orientation, gender identity or expression, socio-economic status or background, etc.).​

In keeping with the principles of employment equity, we encourage all applications, including, but not limited to, those from women, Indigenous people, people with disabilities and visible minorities. We also encourage candidates to complete the self-identification form when applying for employment.​

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