Facteur rural et suburbain de relève en disponibilité - MarievilleCanada Post • Marieville, Québec, Canada

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Facteur rural et suburbain de relève en disponibilité - Marieville

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Numéro de la demande d’emploi : Fonction administrative : Factrices et facteurs ruraux et suburbains Ville principale : Marieville Emplacement(s) supplémentaire(s) : Province : Québec Type d’emploi : Sur appel Statut d’emploi : Temporaire Exigences linguistiques : Français essentiel Zone de concours : les candidats qui résident dans un rayon de 75 km du bureau de poste où se trouve ce poste sont préférés. Nombre de postes vacants : Date de clôture (AAAA/MM/JJ) : 2026/01/04 Description de l'emploi Imaginez avoir un horaire de travail flexible et faire de la route votre bureau. En tant que facteur/factrice de relève en disponibilité en zones rurales ou suburbaines à Postes Canada, c’est possible. Nous recrutons des personnes fiables et organisées en disponibilité pour livrer le courrier dans différentes collectivités. Si vous aimez travailler de façon indépendante, être en contact avec le public et conduire un véhicule dans toutes sortes de conditions météorologiques et routières, vous êtes prêt à entreprendre une carrière gratifiante et à faire de la route votre bureau. En tant qu’employé de relève sur appel à Postes Canada, vous travaillerez au sein d’une organisation axée sur la croissance et l’innovation et reconnue comme l’un des meilleurs employeurs au Canada et l’une des meilleures entreprises citoyennes. En plus d’une rémunération concurrentielle, vous aurez la possibilité de progresser avec nous et d’explorer vos perspectives de carrière, puisque vous pourriez être admissible pour postuler à d’éventuels emplois de factrices et facteurs ruraux et suburbains à venir. Responsabilités professionnelles • Procéder d'une manière positive et courtoise en traitant les clients face à face • Soyez habile à trier, à collecter et à distribuer des envois postaux, de façon sécuritaire et en temps opportun • Acquérir et maintenir des connaissances sur les infrastructures locales, y compris les routes, les clients et les réceptacles de livraison • S'assurer que le courrier est en toute sécurité en sa possession Responsabilités professionnelles (suite) Traiter les différents produits et services du CPC (Avis de changement d'adresse, Courrier endommagé, Factures livrées (BID) et autres) Porter l'identification de Postes Canada lors de la livraison et assurer sa visibilité tout en livrant et en recueillant le courrier des clients Soulever et transporter des articles jusqu'à 50 lb / 22,7 kg Avoir de l'expérience dans les livraisons et l'utilisation d'un véhicule automobile dans toutes les conditions météorologiques et de circulation Critères d’admissibilité Autres informations Exigences obligatoires du véhicule (*Remarque: Les caractéristiques des véhicules qui devront être utilisés par les ERSA varieront selon que l'installation possède ou non des routes de livraison avec BLRs. Les caractéristiques des véhicules décrits ci-dessous seront utilisées.) Avoir un dossier de conduite sécuritaire satisfaisant Posséder un permis de conduire provincial permanent valide (TEXTE À UTILISER SI L'INSTALLATION POSTALE POSSÈDE DES ROUTES DE LIVRAISON AVEC 12 BLRs OU PLUS - EFFACER CE TEXTE SI CE N'EST PAS LE CAS) Espace de chargement minimal de 50 pi3 (1 415 litres) Boîte de vitesses automatique Glaces à commande électrique; Toit en métal ainsi qu’une prise de courant supplémentaire permettant d’installer un panneau de Postes Canada et un feu clignotant; Milieu du rebord de la fenêtre du passager se situant entre 38 po et 45 po du sol et largeur intérieure maximale du véhicule devant être de 56 po; Cinquième porte ou hayon pour permettre le chargement d’articles surdimensionnés et volumineux(de préférence) Fournir et maintenir l'assurance de responsabilité automobile exigée pour l'utilisation de votre véhicule Aviser votre compagnie d'assurance de l'utilisation de votre véhicule pendant son emploi chez Postes Canada Avoir un dossier de conduite sécuritaire satisfaisant Posséder un permis de conduire provincial permanent valide (TEXTE À UTILISER SI L'INSTALLATION POSTALE NE POSSÈDE PAS DES ROUTES DE LIVRAISON AVEC MOIN DE 12 BLRs - EFFACER CE TEXTE SI CE N'EST PAS LE CAS) Espace de chargement minimal de 50 pi. cu. (1415 litres), 100 pi. cu. (2832 litres), ou 150 pi. cu. (4247 litres). Toit en métal ainsi qu’une prise de courant supplémentaire permettant d’installer un panneau de Postes Canada et un feu clignotant Cinquième porte ou hayon pour permettre le chargement d’articles surdimensionnés et volumineux(de préférence) Fournir et maintenir l'assurance de responsabilité automobile exigée pour l'utilisation de votre véhicule Aviser votre compagnie d'assurance de l'utilisation de votre véhicule pendant son emploi chez Postes Canada pour savoir comment mesurer la charge utilitaire de votre véhicule. Poste critique pour la sécurité Ce poste peut être considéré comme un poste critique pour la sécurité. Remarque: Pour être considéré, vous devez: • Passer un test de pré-emploi et une entrevue. Veuillez noter que si vous êtes sélectionné, vous devrez fournir les documents suivants: • Votre CV • Un résumé du conducteur actuel daté des 30 derniers jours • Une lettre de référence de personnage de quelqu'un qui vous connaît depuis 2 ans Équité en matière d’emploi Postes Canada représentera la diversité du pays en plus d’offrir un milieu de travail sécuritaire et accueillant qui valorise et célèbre nos différences. Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi et invitons les femmes, les Autochtones, les personnes vivant avec un handicap et les membres des minorités visibles à soumettre leur candidature. Conflits d’intérêts La Politique sur les conflits d’intérêts interdit aux employés d’embaucher, de superviser ou d’avoir pour supérieur, directement ou indirectement selon l’échelle hiérarchique, des membres de leur famille immédiate ou toute personne de leur entourage proche. Si vous pensez que vous pourriez être en situation de conflit d’intérêts réel ou potentiel, vous devez communiquer avec le représentant désigné des Ressources humaines. Mesures d’adaptation Postes Canada s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et sans obstacle, en commençant par le procédé d’embauche. Si Postes Canada communique avec vous à propos d’une possibilité d’emploi, veuillez nous informer si, en raison des restrictions, vous avez besoin de mesures d’adaptation. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation demeureront confidentiels. Message important Votre dossier de candidature doit démontrer clairement de quelle façon vous satisfaites aux exigences, puisque Postes Canada ne peut pas faire de suppositions quant à votre formation et à votre expérience. Nous remercions toutes les personnes qui posent leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature a été retenue. Nos valeurs Nous sommes conscients que la diversité fait partie intégrante de ce que nous sommes en tant qu’entreprise, de la façon dont nous exerçons nos activités et de notre vision de l’avenir. Nous sommes convaincus qu’attirer, perfectionner et maintenir en poste une main-d’œuvre qui reflète la diversité du Canada est essentiel à notre succès parce qu’il s’agit d’une priorité pour toutes les collectivités et les clients que nous desservons. Les valeurs de Postes Canada reflètent les principes, les croyances et les aspirations qui guident notre comportement et façonnent notre culture. Sécurité – Nous nous engageons à assurer un environnement sain et sécuritaire pour toutes les parties intéressées. Clients – Nous servons les Canadiens avec fierté et passion. Respect – Nous nous traitons mutuellement avec équité et respect. Intégrité – Nous agissons de manière responsable et avec intégrité. Transformation – Nous innovons et nous nous transformons pour connaître du succès sur le marché.

Marieville, Québec, Canada

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