Agent principal, Approvisionnement (Montréal, Ottawa ou Toronto)CMHC - SCHL • Toronto, Ontario, Canada

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Agent principal, Approvisionnement (Montréal, Ottawa ou Toronto)

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ID de la demande d'emploi : 10920 Type d'emploi : Temporaire à plein temps Type de poste : Hybride Emplacement du bureau : Ottawa (ON); Montréal (QC); Toronto (ON) Exigences relatives aux déplacements : Déplacements non exigés Désignation linguistique : Anglais essentiel Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) : ZZZ Exigence en matière de sécurité : Secret Rémunération: Notre échelle salariale se situe entre $ et $ en fonction des qualifications et de l'expérience. À propos de la SCHL Le travail que vous accomplissez et le travail que nous réalisons ensemble comptent. Nous travaillons jour après jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du système de logement. À la SCHL, nous sommes responsables de nos résultats et nous soutenons les réalisations de nos collègues. Nous misons sur la collaboration , en établissant des liens dans l’ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Notre style de leadership repose sur la confiance , c’est-à-dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptée aux besoins de leur équipe. Joignez-vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à réellement changer les choses et participer à une mission importante. Ce que nous offrons Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici le généreux programme d'avantages sociaux en tant qu’employé temporaire : vacances accumulées; une prime de rendement individuelle annuelle; un régime d’assurance collective favorisant votre bien-être dès le premier jour; du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore; une culture et un environnement de travail inclusifs. À propos du rôle Joignez-vous à l’équipe de l'Approvisionnement centralisé au titre d’agent principal bilingue, Approvisionnement. Dans ce rôle, vous assurerez l’exécution de stratégies de recherche de fournisseurs, d’approvisionnement et de planification pour des dossiers d’approvisionnement complexes et de grande envergure des secteurs d’activité. Vos tâches comprendront la facilitation de processus d’appel d’offres complexes pour des biens et des services, l'identification et l’atténuation des risques, la rédaction et la négociation de contrats, et la prestation de conseils et de solutions. Vous devrez également former et sensibiliser les secteurs d’activité sur les politiques d’approvisionnement. Il s'agit d'un poste temporaire d'une durée de 18 mois. Ce que vous ferez: collaborer avec les secteurs d’activité pour planifier la recherche de fournisseurs et fournir une expertise propre au secteur sur les stratégies d’approvisionnement et de recherche des fournisseurs; coordonner le processus d’appel d’offres ouvert et négocier les contrats dans le but d’obtenir la meilleure valeur pour la SCHL; gérer le contenu de l’approvisionnement en amont et les relations stratégiques avec les fournisseurs, notamment les occasions de collaboration et la résolution de problèmes et de différends; contribuer au développement et au maintien des connaissances des autres membres de l’équipe en matière d’approvisionnement; interagir avec les intervenants de la gestion des contrats pour fournir du soutien en matière de traitement et de ressources; contribuer à l’établissement des objectifs d’approvisionnement et de recherche des fournisseurs pour la SCHL; fournir une expertise et un soutien pour l’élaboration, la mise en œuvre et la gestion des politiques et procédures de passation de contrats de la Société. Les compétences que vous devriez posséder: des études postsecondaires en administration des affaires ou un diplôme en administration des affaires, en finance ou dans un domaine connexe; un minimum de cinq (5) années d’expérience en approvisionnement en TI, acquise dans un environnement diversifié et impliquant la gestion de processus d’appel d’offres complexes; une connaissance des principes et pratiques en matière d’approvisionnement, de la législation sur la protection de la vie privée, des accords commerciaux applicables et des normes d’approvisionnement; une approche de l’approvisionnement et de la gestion des contrats axée sur le service à la clientèle et une capacité d’établir des relations de travail efficaces et d’influencer les décisions en expliquant l’incidence des recommandations sur le secteur d’activité et l’organisation; de solides connaissances et des antécédents en négociation de contrats; des compétences en gestion de projet et une capacité de travailler sous pression et de respecter des échéances serrées avec une supervision limitée; une solide capacité d’effectuer des analyses approfondies de problèmes variables et de faire preuve d’un esprit critique et de jugement pour formuler des solutions qui sont souvent difficiles à trouver. une volonté démontrée d’apprendre et de perfectionner ses compétences, notamment en ce qui concerne les pratiques d’approvisionnement public. Il serait formidable que vous possédiez aussi ces compétences: un titre de professionnel en gestion de la chaîne d’approvisionnement (PCGA). une familiarité avec les pratiques d’approvisionnement public et les cadres réglementaires connexes (p. ex. accords commerciaux, législation sur la protection de la vie privée) considérée comme un atout important. Date de fermeture: Ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’une candidature soit retenue. Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion Nous sommes déterminés à assurer l’équité en matière d’emploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicités, religions, capacités, orientations sexuelles et identités et expressions de genre à poser leur candidature. Nous acceptons également les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada. La SCHL est un milieu de travail inclusif où la diversité de pensée ‒ et des personnes ‒ est reconnue, valorisée et jugée essentielle à la réalisation de notre mission. Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversité et l’inclusion. Prochaines étapes après le dépôt de votre candidature Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que c’est une étape à la fois emballante et intimidante. Apprenez-en plus sur notre processus d’embauche. Si vous êtes l’une des personnes convoquées à une entrevue ou appelées à passer un test, veuillez nous indiquer si vous avez besoin d'un accommodement. Si vous avez déjà posé votre candidature, mais que cette dernière n’a pas été concluante, ne vous en faites pas. Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors n’hésitez pas à retenter votre chance. Nous avons hâte de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!

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