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Planificateur de production et superviseur de la courStella-JonesCandiac, Québec, Canada
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Planificateur de production et superviseur de la cour

Stella-Jones
  • CA
    Candiac, Québec, Canada
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    Candiac, Québec, Canada
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About

Stella Jones est un chef de file dans la fabrication de produits d’infrastructure essentiels orienté vers le soutien aux sociétés de services publics et aux exploitants de chemin de fer, ainsi que vers l’approvisionnement des magasins de rénovation à grande surface à travers l’Amérique du Nord. Ayant son siège social à Montréal et étant cotée à la Bourse de Toronto, Stella-Jones exploite un vaste réseau d’installations qui emploie plus de 3 000 personnes au Canada et aux États-Unis. Fondée sur des bases solides et présente d’un océan à l’autre, l’entreprise offre de réelles possibilités de réussite professionnelle et d’impact dans la collectivité.


Description du poste


Relevant du Directeur d’usine, le planificateur de production et superviseur de la cour est responsable de la planification et de la coordination des activités de fabrication afin d’assurer le respect des délais et la disponibilité des ressources. Dirigeant une équipe de 3 employés syndiqués, il joue un rôle clé dans la synchronisation entre les équipes de production, d’approvisionnement et de gestion de projets.


Planification

  • Élaborer et maintenir le calendrier de production en fonction des commandes clients, des capacités de l’usine et des priorités;
  • Analyser les plans et dessins techniques pour déterminer les besoins en matériaux, main-d’œuvre et équipements;
  • Coordonner avec le département des achats pour garantir la disponibilité des matières premières et composants;
  • Suivre l’avancement de la production et ajuster les plans en cas de retard, imprévus ou changements de priorités;
  • Optimiser l’utilisation des ressources (machines, personnel) pour réduire les temps morts et améliorer la productivité;
  • Communiquer régulièrement avec les équipes internes (production, qualité, expédition, maintenance, SST, etc.) pour assurer la cohérence des opérations;
  • Préparer des rapports de suivi (indicateurs de performance, respect des délais, taux d’utilisation).
  • Participer à l’amélioration continue des processus de planification et de production;
  • Gérer la sous-traitance en validant la consommation et la conformité des superficies de matériaux dans le processus de nesting;
  • Assurer la mise en place des plans Blue Rush et des nestings non conformes (NCR) sur le plancher et dans la planification;
  • Assurer une bonne planification des réceptions des camions en coordination avec l’équipe des achats et des opérations de la cour;
  • Assurer une bonne intégration entre les estimations et les opérations sur le plancher;
  • Assurer un travail collaboratif avec l’équipe de l’estimation afin d’offrir au client le meilleur délai possible en fonction des contrats en cours;
  • Concevoir, analyser et présenter des indicateurs de performance clés (KPI).



Gestion du personnel et administration


  • Faire le suivi de l'absentéisme (s'assurer que les absences sont comptabilisées au système, maladies) S'assurer de la ponctualité;
  • Faire le suivi des heures supplémentaires qui doivent être approuvées à l’avance selon les besoins opérationnels;
  • Approuver les heures dans le système, en préparation de la paie;
  • Participer à l'accueil et formation d’entrée des nouveaux employés selon le plan d’intégration;
  • Appliquer des mesures disciplinaires et rencontrer les employés concernés tout en respectant les règles de la convention collective;
  • Participer aux différentes rencontres en lien avec les opérations (SST, Réunion de production, RDP, Gemba, etc.);
  • Diriger/Participer aux enquêtes d'accidents de travail en collaboration avec les Ressources Humaines et l’équipe de santé et sécurité;
  • Assurer la précision et le bon déroulement du processus d’inventaire de fin d’année, en effectuant les corrections et ajustements nécessaires pour garantir l’intégrité des données;
  • Participer à la création et au suivi des initiatives du plan maitre de planification;
  • Participation active dans divers comités (CSS, RDP, etc.).


L’énumération des tâches ci-dessus mentionnées n’est pas restrictive. Dans l’exécution de ses fonctions, l’employé effectue toutes tâches connexes à son emploi ou conformes à ses capacités.

Exigences et aptitudes requises

  • Détenir un diplôme d’étude universitaire en Génie industriel, gestion de la production ou l’équivalent ;
  • 2 à 5 ans dans la planification de production, idéalement dans le secteur de la fabrication métallique ou des structures d’acier;
  • Connaissance des procédés de fabrication d’acier (soudage, découpe, assemblage);
  • Bonne connaissance des logiciels Microsoft Office;
  • Connaissance de SAP et Dayforce (un atout);
  • Lecture et interprétation de plans techniques;
  • Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions rapidement;
  • Capacité à travailler de manière autonome et en collaboration dans un environnement dynamique axé sur les délais;
  • Bonne capacité de communication;
  • Bilingue anglais et français tant à l’oral qu’à l’écrit afin d’assurer une communication fluide avec les employés unilingues et les autres usines de l’Amérique du Nord.


Le masculin est simplement utilisé afin d’alléger le texte. Nous vous remercions de votre intérêt pour notre entreprise, et vous invitons à visiter notre site web : afin d’avoir une meilleure vue sur nos réalisations !

  • Candiac, Québec, Canada

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