Cariste (matériaux de construction)

Entrepôt / Préparation de commandes / Matériaux de construction / Québec

• Lieu : rue d'Anvers, Saint-Augustin-de-Desmaures, G3A 1S5
  
• Horaire de jour :  du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h30
  
• Salaire : 23,32 $ à 26,29  $ (temps supplémentaire payé à temps et demi)
  
• Paie à la semaine, du travail à l'année
  

Tes missions :

• Recevoir et préparer les commandes à l'aide d'un chariot élévateur assisté (électrique ou propane).
  
• Charger les marchandises sur les camions des clients et/ou de la compagnie.
  
• Assurer un suivi des inventaires et signaler toute déficience aux supérieurs.
  
• Participer à la réception de la nouvelle marchandise.
  
• Opérer le chariot élévateur de manière sécuritaire, effectuer les inspections quotidiennes et signaler tout dysfonctionnement.
  
• Collaborer étroitement avec les autres membres de l'équipe pour assurer une excellente qualité de service à notre clientèle.
  
• Contribuer à d'autres tâches pour soutenir l'équipe et les opérations.
  

• Une expérience concrète en conduite de chariot élévateur propane ou diesel (tu sais manœuvrer avec précision, même avec des matériaux de construction hors normes).
  
• À l'aise avec le travail physique et capable de manipuler des charges allant jusqu'à 50 lb dans un environnement majoritairement extérieur.
  
• Un esprit pratique, débrouillard et prêt à s'adapter à différentes tâches sur le terrain.
  
• Un bon sens de l'organisation et de la rigueur pour assurer des chargements exactes et sécuritaires.
  
• Un excellent joueur d'équipe, capable de bien communiquer avec ses collègues (une compréhension minimale du français est requise).
  
• Une bonne connaissance ou un fort intérêt pour les matériaux de construction (un atout).
  
• Une flexibilité pour faire du temps supplémentaire à l'occasion (on avance ensemble quand il le faut).
  

Pourquoi nous rejoindre :

• Une rémunération concurrentielle avec augmentation salariale annuelle.
  
• Un programme annuel de bonification (postes administratifs et opérations).
  
• 6% de vacances cumulable dès l'embauche * voir période de référence.
  
• 4 semaines de fermeture par année incluant les fêtes (construction).
  
• Congé férié bonifié durant la période des fêtes (6 jours offerts).
  
• Cinq (5) journées de congé personnel.
  
• Une couverture d'assurance collective (assurance invalidité, dentaire, médicaments, vie, etc.) Dont une partie est payée par l'employeur.
  
• Un régime de retraite simplifié (Fonds de pension jusqu'à 6% de cotisation de l'employeur) et Un programme de REER collectif.
  
• Des méthodes de travail sécuritaires avec un comité SST en place.
  
• Un emploi régulier à temps complet du lundi au vendredi à l'année et une paie chaque semaine.
  
• Une carrière dans une entreprise d'excellence reconnue dans son domaine.
  
• Une possibilité de carrière, postes affichés à l'interne et plusieurs formations offertes et payées.
  
• Paiement de la cotisation annuelle à un Ordre professionnel.
  
• Un programme de congé de compassion (proche-aidant).
  
• Un programme de Télémédecine (Dialogue) et programme d'aide aux employés (PAE).
  
• Un club social vivant ainsi que des activités corporatives intéressantes (tirages divers, party de fin d'année, fête familiale, BBQ etc.).
  
• Des rabais sur nos produits et matériaux Lefebvre & Benoit et Les Distribution BMB.
  
• Des rabais chez nos partenaires BMR Matco et Olymel.
  
• Stationnement sur place et borne de recharge pour véhicule électrique.
  
• Uniforme et EPI fourni selon la nature du poste occupé.
  

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