Technicien(ne) à la maintenance - Temps partiel (24 heures)YULMD – Renaissance Montréal Centre-Ville • Montreal, Québec, Canada

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Technicien(ne) à la maintenance - Temps partiel (24 heures)

YULMD – Renaissance Montréal Centre-Ville

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Au Renaissance® Montréal Centre-ville, l’inspiration prend sa source dans l’inattendu. Rejoignez une équipe dynamique et motivée qui incarne l’esprit et le style du quartier. Chaque moment y est un événement. Sous la direction du Superviseur de la maintenance, le technicien à l’entretien technique procède aux travaux de prévention, aux réparations générales, ainsi qu’à l’entretien de tout le matériel et locaux de l’établissement. Description du poste Effectuer les réparations d’ordre général dans l’hôtel et ses dépendances, selon les besoins; Effectuer des travaux d'entretien général; documenter l'entretien préventif des équipements et assurer l'entretien préventif des chambres en respectant les standards et procédures établis par la chaine; Répondre aux besoins de la clientèle en exécutant les demandes transmises par la réception; Accomplir des tâches associées au nettoyage, à la manutention des meubles ainsi qu’à l’entretien extérieur de l’édifice; Veiller à ce que tous les systèmes de sécurité soient en état de fonctionner et en connaître le fonctionnement; Effectuer toutes autres tâches en relation avec la présente classification; Organiser des exercices d'incendie, et être l’une des personnes ressource en cas de mesures d'urgence; Exigences Détenir minimalement un diplôme de secondaire V; Détenir une expérience pertinente dans l’entretien général en bâtiment (expérience en hôtellerie un fort atout); Bilinguisme français, anglais (en raison de notre clientèle internationale); Connaissances générales en électricité, chauffage, plomberie, ventilation, réfrigération, peinture et panneaux de gypse; Expérience avec mesures d’urgence et panneau d’alarme incendie; Être disponible de jour, soir, semaine et / ou fin de semaine. **Le générique masculin est utilisé dans ce texte uniquement dans le but d’en alléger la forme et d’en faciliter la lecture. Nous nous engageons à respecter chaque personne, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de religion, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et bienveillant, dans lequel chacun peut s’épanouir et contribuer pleinement .

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