S-262 - SURVEILLANTE OU SURVEILLANT D'ÉLÈVES - REMPLACEMENT INDÉTERMINÉ 2025-2026Centre de services scolaire des Laurentides • Quebec, Québec, Canada

Apply Now

S-262 - SURVEILLANTE OU SURVEILLANT D'ÉLÈVES - REMPLACEMENT INDÉTERMINÉ 2025-2026

Centre de services scolaire des Laurentides

Quebec, Québec, Canada

Quebec, Québec, Canada

Apply Now

About

EMPLOY S DU CSSL DATE LIMITE POUR POSTULER : 27 novembre 2025 Les employ s du Centre de services scolaire des Laurentides doivent obligatoirement postuler via l intranet avec l adresse courriel du CSSL, sans quoi la candidature ne pourra tre consid r e comme interne. NATURE DU TRAVAIL Le r le principal et habituel de la personne salari e de cette classe d emplois consiste s assurer du respect, par les l ves, de la politique d encadrement de l cole concernant la discipline. ATTRIBUTIONS CARACT RISTIQUES La personne salari e de cette classe d emplois exerce une surveillance dans l tablissement scolaire et ses d pendances pour s assurer du respect des r glements et voir la s curit des l ves; elle effectue des rondes, donne des avertissements, note et signale les d rogations aux personnes d sign es; elle accueille et dirige les l ves et les visiteurs; elle donne des explications concernant la r glementation; au besoin, elle donne son avis pour l laboration et l valuation des r glements; au besoin, elle peut exercer la surveillance des l ves lors des examens, dans un local de retenue ou de retrait et en classe lors d absences momentan es d une enseignante ou d un enseignant; elle surveille les l ves bord ou l arriv e et au d part des autobus scolaires. En plus d exercer une surveillance dans une caf t ria, elle aide les l ves, qui le requi rent, manger. Elle peut aider certains l ves s habiller, se d shabiller, et, le cas ch ant, se d placer. En collaboration avec le personnel enseignant et les membres des services compl mentaires, elle participe au d roulement et la surveillance d activit s tudiantes. Elle s assure de la disponibilit du mat riel et des accessoires n cessaires pour certaines activit s. Dans la mesure de ses comp tences et selon la politique d encadrement des l ves de l cole, elle intervient pour maintenir un environnement s curitaire, notamment pour faire cesser les bagarres et autres agressions; le cas ch ant, elle assiste la direction concern e lors de fouilles de casiers ou d l ves, elle avise les policiers et collabore avec eux, elle peut tre appel e t moigner au tribunal, elle participe la r daction des rapports d accident et de vol et elle prodigue les premiers soins. Elle verrouille et d verrouille les locaux et barri res; elle attribue des casiers; elle attribue et r cup re des cadenas; elle aide les l ves qui ont perdu leur clef et d autres objets. Elle visionne les cassettes vid o ayant servi pour la surveillance de nuit et informe la direction des anomalies observ es; elle pr pare le magn toscope pour l enregistrement suivant. Elle participe au contr le d absences; elle recueille les listes ou fiches d l ves absents, peut tre appel e saisir ces donn es l ordinateur et effectue les compilations demand es; elle met des avis de retard, les compile et en avise la direction selon la proc dure tablie; elle appelle les parents pour s enqu rir des motifs d absence de leur enfant. Elle peut tre appel e utiliser un ordinateur et les divers logiciels n cessaires pour l ex cution de ses travaux. Au besoin, elle accomplit toute autre t che connexe. QUALIFICATIONS REQUISES tre titulaire d un dipl me de 5e ann e du secondaire ou tre titulaire d un dipl me ou d une attestation d tudes dont l quivalence est reconnue par l autorit comp tente, et avoir une (1) ann e d exp rience pertinente ayant permis d acqu rir une discipline personnelle, des notions g n rales de psychologie et des aptitudes sur le plan des relations humaines. Les personnes poss dant des qualifications ou une exp rience quivalente celles requises sont invit es soumettre leur candidature, car elles pourraient tre consid r es en fonction de la pertinence de leur profil. Horaire de 6h15 par semaine Lundi au vendredi: 11h35 12h50 Engagement en mati re d acc s l galit en emploi Le Centre de service scolaire des Laurentides s engage activement promouvoir l galit en emploi et invite les femmes, les membres des minorit s visibles, les membres des minorit s ethniques. les Autochtones ainsi que les personne en situation d handicap soumettre leur candidature. Les personnes handicap es peuvent recevoir de l assistance pour le processus de pr s lection et de s lection, si elles le d sirent en communiquant au poste 20540. Nous encourageons donc toutes les personnes int ress es prendre part de cette d marche et nous faire part de leurs besoins, afin de garantir une participation pleine et enti re toutes les tapes du processus. Nous valorisons la diversit et nous nous effor ons de b tir un environnement de travail inclusif et respectueux pour tous. Visionnez la vid o sur l auto-identification du programme d galit l emploi

Quebec, Québec, Canada

Languages

French

Notice for Users

This job comes from a TieTalent partner platform. Click "Apply Now" to submit your application directly on their site.

Apply Now