Associé(e), Maintenance de bâtiment / Maintenance AssociateHazelview Properties • Dollard, Saskatchewan, Canada

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Associé(e), Maintenance de bâtiment / Maintenance Associate

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CE QUI VOUS DISTINGUE Si vous aimez travailler sur le terrain, effectuer des réparations, garder les environnement propres offrir un excellent service à la clientèle, et rechercher un environnement axé sur le travail d’équipe et les opportunités de croissance, nous vous invitons à découvrir une carrière chez Hazelview ! DE QUOI AVEZ VOUS BESOIN POUR CONNAÎTRE DU SUCCÈS? Une personne qui s'épanouit dans un environnement dynamique 2 ans d’expérience en entretien ou dans un domaine connexe Flexibilité pour travailler selon un horaire en rotation Connaissances en plomberie, électricité, plâtrage, menuiserie et/ou peinture Maîtrise des outils manuels et électriques de base Capacité à travailler en équipe et de manière autonome Passion pour offrir un service client exceptionnel La maîtrise d’autres langues est considérée comme un atout. Capacité de se faire le défenseur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion afin de créer un milieu qui favorise le sentiment d’appartenance. QUE FEREZ-VOUS? Notre équipe de maintenance contribue au bon fonctionnement de nos complexes d'appartements à plusieurs unités. Le rôle consiste à répondre efficacement aux demandes de réparation des résidents, à fournir un entretien préventif et des réparations pour les systèmes et équipements du bâtiment, ainsi qu'à entretenir les unités d'appartements et les terrains. QU’EST-CE QUE NOUS OFFRONS? Une trousse de rémunération globale (qui comprend, sans s’y limiter) : Rémunération compétitive basée selon ton expérience ; Vacances annuelles ; Congés santé et bien-être ; Horaire estival réduite ; Un régime d’avantages de soins de santé et dentaires ; L’accès à des programmes d’aide aux employés et à des ressources en santé mentale ; Boni trimestriel ; Des programmes de reconnaissance des employés ; Des possibilités de formation et de perfectionnement ; Programme de remplacement d'outils ; Et encore plus! À PROPOS DE L’ENTREPRISE : Nous créons de la valeur pour les gens et les lieux. Chez Propriétés Hazelview, nous sommes fiers de bâtir des communautés locatives où les gens se sentent bien et qu’ils sont fiers d’appeler leur chez-soi. Depuis plus de 25 ans, des milliers de résidents vivant dans plus de 200 de nos immeubles à travers le Canada nous font confiance pour leur offrir des milieux de vie réfléchis, bien entretenus et accueillants — des lieux qui dépassent le simple logement en offrant une véritable valeur ajoutée et un profond sentiment d’appartenance. Notre portefeuille comprend à la fois des communautés locatives conçues spécialement à cet effet et des immeubles patrimoniaux revitalisés, tous pensés pour répondre aux besoins des locataires d’aujourd’hui. Nous privilégions des emplacements stratégiques, des commodités modernes et des caractéristiques durables. Soutenus par une gestion immobilière proactive, humaine et responsable, nous proposons une expérience fondée sur la qualité, la bienveillance et l’esprit de communauté. Nous sommes bien plus que des gestionnaires d’immeubles — nous sommes des bâtisseurs de milieux de vie. Grâce à des programmes axés sur les résidents et à des initiatives qui soutiennent leur bien-être et leur résilience, nous nous engageons à créer des espaces qui inspirent la fierté et dans lesquels chacun peut réellement se sentir chez soi. Nos valeurs fondamentales : Confiance Ambition Collaboration Esprit entrepreneurial S’amuser À Hazelview, nous savons que notre plus grand atout, ce sont nos gens. Nous faisons tout pour mettre sur pied et favoriser une culture diversifiée, équitable et inclusive dans laquelle les expériences individuelles et les niveaux de nos différences collectives s’unissent pour nous permettre d’atteindre l’excellence. Nous investissons là où nous percevons du potentiel, et bâtissons pour maintenant et pour les générations à venir. Propriétés Hazelview est un employeur qui adhère à des politiques d’inclusion et d’égalité d’accès à l’emploi. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation en raison d’une invalidité pour prendre part à toute étape du processus de recrutement ou pour vous acquitter des fonctions essentielles de votre emploi, veuillez nous écrire par courriel. Nous collaborerons avec vous pour répondre à vos besoins, le tout conformément aux lois et règlements en vigueur. Les renseignements liés aux besoins en matière de mesures d’adaptation seront traités de manière confidentielle. Notre vision en matière de développement durable est de contribuer à ce que les collectivités où nous exerçons nos activités soient heureuses, saines et épanouies. Nous sommes conscients qu’il incombe à Hazelview de créer un environnement inclusif qui respecte la dignité et la diversité de tous les membres d’équipe. Pour en apprendre davantage, veuillez visiter le lien ci-dessous : _______________________ WHO YOU ARE If you love being hands-on, performing maintenance and repairs, have a passion for providing great customer service, and are looking for a team-oriented environment with growth potential, we invite you to explore a career with Hazelview ! WHAT DO YOU NEED TO BE SUCCESSFUL? Someone that thrives in a fast-paced environment 2 years of maintenance or related experience Flexibility to work on-call on a rotating schedule Knowledge of plumbing, electrical, drywall, carpentry, and painting Proficient with use of basic handheld and electrical tools The ability to working collaboratively on a team and independently Passion for providing an exceptional customer services Ability to speak other languages is considered an asset. Actively championing diversity, equity and inclusion to create an environment of belonging WHAT WILL YOU DO? Maintenance Associates contribute to the successful operations of our multi-unit apartment complexes. The role is responsible for efficiently responding to resident requests for repairs, for providing preventative and repair maintenance to building systems and equipment, as well as upkeeping apartment units and grounds. WHAT DO WE OFFER? A Total Rewards package (including but not limited to): Annual base salary ; Paid vacation ; Health Access to employee assistance programs and mental health resources ; Quarterly bonus ; Employee recognition programs ; Learning and growth opportunities ; Additional paid time off ; Tool replacement program ; And more! ABOUT THE COMPANY We create value for people and places At Hazelview Properties, we take great pride in creating rental communities that people are proud to call home. For over 25 years, residents in >200 buildings across Canada have trusted us to deliver thoughtfully designed, well-maintained, and welcoming places to live—places that go beyond housing to offer real value and a true sense of belonging. Our portfolio includes both purpose-built rental communities and revitalized vintage buildings, each designed to meet the needs of today’s renters with modern amenities, sustainable features, and prime locations. Backed by responsive, responsible property management, we deliver an experience rooted in care, quality, and community. We’re more than just property managers—we’re community builders. From resident-focused programming to initiatives that support well-being and resilience, our commitment is to create spaces that feel like home and inspire pride in place. Our Core Values: Trust Ambition Collaboration Ownership Mindset Having Fun Hazelview Property Services Inc. is an inclusive and equal opportunity employer. If you require an accommodation to participate in any aspect of the recruitment process or to perform essential job functions, please let us know. We will work with you to accommodate your needs and in accordance with all applicable legislation. Information related to accommodation requirements will be addressed confidentially. Our vision for sustainability is to foster happy, healthy, thriving communities where we operate. We recognize that it is the responsibility of Hazelview to create an inclusive environment that respects the dignity and diversity of all team members. To learn more, please visit the following link:

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