Agente ou agent de bureau classe principale - Service des ressources financièresCentre de services scolaire des Patriotes • Bruno, Saskatchewan, Canada

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Agente ou agent de bureau classe principale - Service des ressources financières

Centre de services scolaire des Patriotes

Bruno, Saskatchewan, Canada

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R- Notez que le Centre de services scolaire des Patriotes sera ferm du 20 d cembre 2025 au 4 janvier 2026 LIEU DE TRAVAIL : Dans les coles du CSSP STATUT : Poste r gulier annuel - 35h/semaine CORPS D EMPLOI CHELLE : 4101 - 25,86 31,65 $/heure Vous faites preuve de leadership, d ouverture et d engagement ? a tombe bien, ce sont justement les valeurs qu on v hicule. Ici, l volution, les possibilit s et le climat de travail bienveillant sont au c ur de notre quotidien. D couvrez pourquoi vous aurez L espace pour grandir avec nous, en visionnant cette vid o . Forts de nos leaders engag s, nous visons devenir une organisation apprenante. Nous mettons en oeuvre les meilleures pratiques pour que tous nos l ves r ussissent et contribuent b tir de fa on responsable la soci t de demain. Devenez notre futur(e) AGENT DE BUREAU CLASSE PRINCIPALE! LEVEZ LA MAIN SI VOUS AVEZ : Dipl me d tudes professionnelles dans une sp cialit appropri e la classe d emplois ou dipl me de 5e ann e du secondaire ou dipl me ou attestation d tudes dont l quivalence est reconnue par l autorit comp tente; Six (6) ann es d exp rience pertinentes incluant quatre (4) ann es d exp rience r cente titre de secr taire d cole; Exp rience pratique et r cente dans un logiciel de comptabilit et de paie dans une grande organisation; Exp rience pratique et r cente dans un logiciel de la gestion du dossier de l l ve et des effets scolaires; Exp rience pratique et r cente d un logiciel d achat dans une grande organisation; Exp rience de travail dans un poste de soutien administratif dans une cole primaire et secondaire; Exp rience significative dans la formation de pairs (habilet s transmettre des connaissances); Connaissance d un logiciel de traitement de texte et d un chiffrier lectronique; Ma rise du fran ais parl et crit; Titulaire d un permis de conduire, classe 5, d placements dans diff rents tablissements Nous invitons toutes les personnes int ress es poser leur candidature, qu elles r pondent ou non aux crit res. Advenant qu aucune candidature r pondant aux qualifications requises ne nous soit soumise, le Centre de services scolaire suivra un processus de s lection et pourra d cider de retenir, le cas ch ant, une personne salari e ne r pondant pas ces crit res. En vous joignant nous, vous aurez : L ESPACE POUR COLLABORER Vous ferez partie de l quipe d vou e des ressources financi res compos e de cadres, de professionnels, de techniciens et d agents de bureau. L ESPACE POUR INNOVER Nous avons besoin de vous pour : Soutenir l int gration la fonction des secr taires d cole et des agents de bureau; Offrir de l accompagnement continue indivuel ou en sous-groupe au personnel de soutien administratif; Participer l laboration et la r daction des outils et des guides administratifs pour le personnel de soutien; Participer et travailler am liorer le service offert aux tablissements; Apprendre en contribuant plusieurs autres d fis qui ne sont pas num r s ici! Pour plus d information, veuillez consulter le lien suivant : Plan de classification du personnel soutien. Logiciels notamment utilis s Word, Excel, Outlook, Infini, Dofin, Achat Windows, GPI, Moza k, Paie SQL et GRH. Nature des tests pouvant tre administr s Entrevue, test Word et test Excel, test de fran ais (grammaire et orthographe (60%) et r daction (75%)). PROFITEZ DES POINTS BONUS SUIVANTS : Gamme compl te d avantages sociaux (20 jours de vacances annuelles apr s un an de service continu ; 17 jours ch m s et pay s incluant la p riode des f tes ; programme d assurance collective (salaire, vie, m dicaments, professionnels de la sant et voyage) et banque de cong s de maladie (7 jours par ann e); Possibilit de progression et de mouvement l interne; R gime de retraite prestations d termin es (RREGOP); Stationnement proximit et sans frais; Prestation de travail effectu en majorit dans les tablissements scolaires compte tenu de la nature du travail (t l travail occasionnel) SACHEZ QUE : P riode d affichage : Du 15 d cembre 2025 au 11 janvier h 00 Sup rieur(e) imm diat(e) : Responsable de la gestion administrative Horaire de travail : lundi au vendredi, de 8 h 30 16 h 30 Responsable du recrutement : M lanie Choini re Linkedin Envie de rentrer dans nos rangs ? Soumettez votre candidature d s maintenant ! Nous assurons des services ducatifs publics via un r seau de 70 coles et centres de formation regroupant 21 municipalit s en Mont r gie . Nous remercions toutes les personnes de leur int r t, mais nous communiquerons qu avec celles retenues. Nous appliquons un programme d acc s l galit en emploi et nous invitons les femmes, les minorit s visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicap es pr senter leur candidature et remplir le formulaire de d claration. Les personnes handicap es qui le d sirent peuvent tre assist es pour le processus de pr s lection ou de s lection. Notez que nous utilisons la plateforme ATLAS de Workland pour la r ception des candidatures. Nous nous engageons ne pas communiquer les renseignements personnels recueillis des tiers, moins que cela ne soit requis en vertu d une obligation l gale ou d une ordonnance d un tribunal ou dans le cadre de l ex cution d un contrat confi Workland. Dans ce dernier cas, des clauses de confidentialit assurent la protection ad quate des renseignements personnels.

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