Assistant(e) en Ressources Humaines
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- Angers, Pays de la Loire, France
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About
Ipac Bachelor Factory, réseau de 19 écoles de commerce en France, forme les étudiants de Bac à Bac+3 dans le domaine tertiaire (15 spécialités en 3ème année). Ipac Bachelor Factory Angers, implantée sur le Campus de l’ESPL, compte plus de 600 étudiants, et propose des cursus en alternance dès la 3ème année de Bachelor.Les formations que nous proposons sont reconnues par l’Etat (Titres RNCP). Elle est réputée par sa qualité s’explique par un enseignement alliant théorie et applications concrètes. De la même façon, notre école accorde beaucoup d’importance au potentiel humain tout autant des étudiants que du corps enseignant. Les formations sont ainsi dispensées par une équipe réunissant enseignants et formateurs issus du milieu de l’entreprise et s’adressent à un public riche d’une grande mixité.L’école de commerce Angers Ipac Bachelor Factory recherche pour une structure médicale, un(e) assistant(e) en ressources humaines dans le cadre d’un Bachelor Ressources Humaines en alternance. Bachelor Ressources HumainesLa Formation : Bachelor Ressources HumainesCe diplôme a pour but de former les étudiants en droit du travail, administration du personnel et outils RH, en conformité avec les réformes de plus en plus techniques. La fonction Ressources Humaines vous situera en plein cœur des différents services de l’entreprise.Les missions :Établir les contrats de travailGestion administrative des arrêtsEffectuer l’intégration administrative des nouveaux salariésRédiger et diffuser les offres d’emploi en interne/externeGestion des stages et de l’intérimSuivre la formation et les entretiens professionnelsSuivi de la mise en place d’un nouveau SIRHGestion des compteurs d’heuresRéunir, saisir et contrôler les éléments variables de paieDévelopper le parcours d’accueil et d’intégration des nouveaux salariés et de la politique QVCTProfil recherché :Bac+2, vous souhaitez vous spécialiser dans le domaine des ressources humaines. Vous menez des missions diversifiées : administrative, planning, paie et des projets RH. Vous êtes dynamique, à l’écoute, aimez le travail d’équipe et êtes force de proposition. Vous avez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Bonne maîtrise informatique.Rémunération :Rémunération en fonction de la grille de rémunération du contrat d'apprentissage ou convention collective.
Work experience
- HR
Languages
- French