Business Analyst Schadenmanagement (m/w/d)

Business Analyst Schadenmanagement (m/w/d)
30625 Hannover Vollzeit Unbefristet

Haben Sie Interesse, sich in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu bewegen? Sie suchen eine Herausforderung und möchten sich selbst stetig weiterentwickeln? Sie sind kreativ, arbeiten teamorientiert und möchten eigenverantwortlich handeln?

Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Business Analyst Schadenmanagement (m/w/d) als Verstärkung für unserer Abteilung Grundsatzaufgaben im Bereich Schadenmanagement.

Aufgaben

Strategische Beratung und fachliche Begleitung des Schadenmanagements in unserer Direktion und an unseren dezentralen Standorten

Entwicklung, Ausarbeitung, Einführung und Implementierung von Prozessen, Standards und Richtlinien im Bereich des Schadenmanagements

Entwicklung von Kennzahlen für das Berichtswesen und Schadencontrolling

Überwachung und Controlling der definierten Kennzahlen für das Schadenmanagement einschließlich Selektionen, Aggregation und Analyse von Daten und Kennzahlen sowie Ad-Hoc Auswertungen für unseren Geschäftsbereich

Lösungsorientierter Einsatz verschiedener Methoden des Geschäftsprozessmanagements zur Bewertung von Prozessen und Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten sowie deren Umsetzungsbegleitung

Leitung von Projekten und Expertengruppen u.a. zur Weiterentwicklung des Schadenmanagements

Qualifikation

Sie haben Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation, idealerweise mit einer Vertiefung „Versicherungswirtschaft“, erfolgreich abgeschlossen

Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Schadenmanagement, idealerweise im Bereich Controlling und Data Analytics

Analytisches Denken und die Fähigkeit, Ergebnisse für unterschiedliche Zielgruppen passgenau aufzubereiten, gehören zu Ihren Stärken

Sie haben gute Kommunikationsfähigkeiten und argumentieren zielgerichtet

Sie besitzen gute analytische Fähigkeiten und haben die Motivation, ein KPI-basiertes Schadenmanagement aufzubauen? Darüber hinaus sind Sie kommunikations- und argumentationsstark und können mit neuen Ideen überzeugen und begeistern

Angebot

Attraktiv: Vergütung mit Gratifikation und Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Krankengeldzuschuss

Gewinnbringend: Vom ersten Tag an beteiligen wir Sie an den Unternehmenszielen

Flexibel: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit

Nachhaltig: Jobticket, kostenloses Parkhaus mit Ladestation für E-Mobilität

Umfassendes Gesundheitsprogramm: Hansefit, eigenes Fitnessstudio, Jobrad, u.v.m.

Entwicklungsfördernd: Unsere Aus- und Fortbildungsprogramme

Sehenswert: Unsere Räumlichkeiten in wunderschöner Lage

Vorteilhaft: Vielfältige Corporate Benefits

Familienfreundlich: Betriebliche Kinderferienbetreuung

Aktiv: umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive vielseitiger Sportangebote

Wenn es Sie reizt, diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich zu gestalten und auszufüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Frau Deike Kramer
Personalreferentin
0511/5701-1992
deike.kramer(at)concordia.de
Concordia Versicherungsgesellschaft a. G.
Karl-Wiechert-Allee 55
30625 Hannover
Deutschland
www.concordia.de
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