Materiel Service - 1st Level Support ELMASS (d/m/w)

Job Description: Zur Unterstützung der Abteilung "Eurofighter Materiel Availability" sucht Airbus Defence and Space einen Materiel Service - 1st Level Support ELMASS (d/m/w) Der 1st Level Support ELMASS ist Teil des integrierten logistischen Supports (ILS) und bietet unseren Kunden die systematische Abbildung der Materialversorgung und des Materialmanagements unserer Produkte an. Im Bereich Materiel Services wird für die vorgenannte Aufgabenstellung ein integriertes ELMASS (Enhanced Logistic Materiel Support System) basierend auf dem S2000M Standard in Kombination mit SAP genutzt. Ihr Standort Manching ist eine aufstrebende Gemeinde, die ein vielfältiges Freizeit- und Kulturangebot bietet. Hier können Sie Lebensqualität auf dem Land genießen und dennoch die Annehmlichkeiten der nahegelegenen Städte nutzen. Ihre Vorteile Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen 30 Tage bezahlter Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Auto Leasing, Sonderkonditionen bei Versicherungen, Bezuschussung im öffentlichen Personennahverkehr, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen Vor-Ort-Einrichtungen: Arzt für Check-ups und andere gesundheitsbezogene Dienstleistungen, Kantine und Cafeteria, standortnaher Kindergarten Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit) Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten Ansprechpartner beim Betrieb des ELMASS mit Schwerpunkt Business / IT Support für unsere internen und externen Kunden Unterstützen beim überwachen des S2000M basierten Datenaustausches (Transaktionen) zwischen den S2000M Systemen der Kommunikationspartner und ergreifen von geeigneten Korrekturmaßnahmen im Fehlerfall. Einleiten von Korrekturmaßnahmen im Fehlerfall Ticketbearbeitung im Remedy Tool Unterstützen bei der Sicherstellung des reibungslosen Betriebs des S2000M Systems ELMASS Vorbereitung und Durchführung von Trainings für interne und externe Kunden Erstellung und Pflege der Systemrelevanten Dokumentation Sicherstellung von Reports und KPIs Gewünschte Fähigkeiten und Qualifikationen Abschluss eines Technischen/Naturwissenschaftlichen Hochschulstudiums/Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Erfahrung im Material Support Management und deren Prozesse Kenntnisse in EPS-SSP / S2000M und EEBS Kenntnisse in ELMASS, SAP und MS Office Berufliche Erfahrung im Bereich Informatik Lesen und Schreiben von SQL Statements, Verständnis von Oracle Datenbankstrukturen Erfahrung im Projektmanagement Erfahrungen im Bereich Software Skills und Change Management Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse werden vorausgesetzt. Kein 100%iges Match? Kein Grund zur Sorge! Airbus unterstützt deine persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen. Bring deine Karriere auf ein neues Level und bewirb dich jetzt online ! Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Defence and Space GmbH Employment Type: Permanent ------- Experience Level: Professional Job Family: Material Support & services By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.