Expert Technique Java, Python Django F/H/X

Expert Technique Java, Python Django F/H/X
Date de publication: 11 sept. 2024
Réf. Non: 520294
Emplacement:

Nantes, FR, 44300

Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !

Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.

Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !

Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ?

Rejoignez la #TeamEviden !

Environnement Professionnel :

Au sein du pôle Digital, les équipe AMS (Application Modernisation Services) se renforcent. AMS est une division spécialisée dans la mise en œuvre de gros projets au forfait pour nos clients grand compte. Avec plus de 800 collaborateurs en France, AMS intervient dans le développement et la maintenance d’applications critiques et à haute valeur ajoutée pour nos clients. Nous sommes à la recherche d'un Expert Technique Java, Python Django F/H/X pour rejoindre notre équipe dynamique

I - Contexte Poste Et Information Equipe

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Leader Expert Technique F/H/X possédant une expertise approfondie en Java, Python Django et AWS/GCP combinée à une double compétence de pilotage, et qui s'épanouit dans un environnement Agile. Ainsi, il/elle sera responsable du lead d’une team build/run dans le cadre de projets passionnants et innovants.

II - Responsabilités / Mission

En tant qu'Expert(e) vos missions principales seront de :

Lead de l’un de nos pôles métiers : Gestion des ressources, garant des engagements/process, et force de proposition.
Expertise technique : Développer des solutions logicielles robustes en utilisant Java, Python Django et les services AWS/GCP.
Scrum master : Gérer un ensemble d’applications métier sur un socle technique défini.
Développement et architecture : Participer activement aux activités de développement, conception, architecture et urbanisation du SI.
Accompagnement : Encadrer et accompagner nos juniors dans leur montée en compétences.
III – Profil Recherché

Vous êtes diplômés BAC+4/+5, et avez une expérience d’au moins 6 ans et doté des compétences et qualifications suivantes :

Expertise avancée en développement Java, Python Django et Angular.
Expérience solide dans le déploiement et la gestion des services AWS et/ou GCP.
Connaissance pratique des méthodologies Agile (Scrum, Kanban, etc.).
Excellentes compétences en résolution de problèmes et en communication.
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement à un environnement en évolution constante.
Pilotage de projet.

Qualifications supplémentaires (atouts) :

Certification AWS (par exemple AWS Certified Developer, AWS Certified Solutions Architect) ou GCP.
Anglais : fluent

IV – We Offer

Avantages :

Possibilité de croissance et de développement : Vous travaillerez aux côtés de leaders du secteur et apprendrez d'eux tout en bénéficiant de programmes de formation continue.
Environnement de travail inclusif et flexible : Nous adoptons des technologies qui permettent des méthodes de travail souples et flexibles, y compris le télétravail régulier.
Culture de reconnaissance : Un lieu de travail où les victoires quotidiennes sont célébrées et les différents points de vue encouragés.

Salaire :

Le salaire minimum pour ce poste est de 50 000 €. Les décisions de rémunération dans cette fourchette dépendent des compétences, de l'expérience et des qualifications individuelles.

Process de Recrutement :

Premier contact avec notre Talent Acquisition Specialist.
Échange avec un de nos Senior Manager.

Alors, prêt à relever le défi ?

Vous n'êtes pas loin du but, GO ! Postulez !

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

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