Offres d'emploi

Joignez l’équipe des ventes d’Ecolab en tant que Representant(e) de service et vente de territoire, bilingue Ottawa, Gatineau et les alentours. Au sein de notre division institutionnelle et leader de l’industrie, cette vente externe offre des produits chimiques complets et des solutions pour répondre aux besoins des clients dans les secteurs de la restauration et de l’hôtellerie. Après avoir terminé un programme de formation initiale, vous serez affecté à un territoire établi de clients, y compris des restaurants, des hôtels, des écoles, des établissements de soins de longue durée, et plus encore. Vous servirez de visage à Ecolab, fournissant des recommandations sur les processus et programmes avancés de nettoyage et d’assainissement qui favorisent une expérience client positive et créent des environnements plus propres, plus sûrs et plus sains.

• Programme de formation rémunéré vous permettant d’apprendre auprès d’experts en la matière avec un succès éprouvé qui comprend l’observation au travail, des modules d’apprentissage en ligne, des activités de terrain structurées et une formation personnalisée de style salle de classe
• Après avoir terminé la formation, vous aurez l’occasion d’augmenter vos revenus en stimulant les ventes sur votre marché
• Planifier et gérer votre emploi du temps dans un environnement de travail flexible et indépendant
• Recevoir un véhicule d’entreprise non décalqué à usage professionnel
• Tracer un cheminement de carrière à long terme dans les ventes, les comptes d’entreprise ou leadership

• Appliquer vos aptitudes mécaniques pour installer, réparer et effectuer l’entretien de l’équipement et des systèmes de lavage de vaisselle, de lessive et de distributeurs; tirer parti de ce service pour renforcer la relation client
• S’assurer que les installations de vos clients sont pleinement opérationnelles et que les équipes sont adéquatement formées en démontrant une utilisation sécuritaire de l’équipement
• Augmenter les ventes sur un territoire existant de comptes de restauration et d’hôtellerie en fournissant aux clients des formations, des services réguliers & d’urgence et des démonstrations de vente.
• Développement des affaires incluant nouveaux comptes clients et nouveaux programmes à l’intérieur de la clientèle existante.
• Apprendre les systèmes de lavage de vaisselle des clients et concevoir des solutions uniques en tant qu’expert des processus et programmes avancés de nettoyage et d’assainissement
• Être flexible pour ajuster votre horaire et vos heures de travail afin de répondre aux besoins commerciaux des clients

Cities included in this Route : Ottawa, Gatineau and the surrounding areas
Weekend Coverage for Emergencies : 1 every 5 weeks
Overnight trips per month : None

• Base salary, quarterly incentives and annual bonus
• Fantastic company matched pension plan
• Company car with coverage on gas, maintenance and insurance
• Benefits with medical, dental, disability coverage from day 1
• Cell phone
• Full training program (class room and job shadowing)
• Shares purchase plan
• Education funding
• Employee Assistant Program
• Opportunity for growth and advancement

Ecolab in good faith anticipates it will pay within the posted range. Many factors are taken into consideration when determining the compensation for a potential new employee such as education, training, experience, work location, travel (if required), etc. This position has base salary and is eligible for incentive compensation based on performance, per plan terms. Eligibility for incentive compensation will commence upon successful completion of training. Total expected compensation is in the range of $65,000 – $90,000.

Ecolab s’efforce d’offrir des avantages complets et compétitifs sur le marché pour répondre aux besoins de nos associés et de leurs familles. Cliquez ici pour consulter les avantages.

• Bilingual, french/english due to the following reasons:
  • Le titulaire du poste desservira des clients anglophones
  • Le titulaire du poste devra voyager aux États-Unis pour suivre des formations techniques à notre siège-social
• High School diploma required. Post secondary education preferred.
• 1 plus year of outside sales experience and/or mechanical aptitude would be consider an asset
• Willing to be on call during off hours and during weekend coverage
• Must have a valid driver’s license and acceptable Motor Vehicle Record
• Ability to travel to the US for training/meetings
• No Immigration Sponsorship available

• Lifting and carrying – up to 50 pounds
• Manipulating heavy items, equipment and appliances – at least 50% of the time
• Bending, stretching, twisting, climbing, working on ladder – at least 50% of the time

• Previous business to business commercial sales experience
• Industry related experience in food service, laundry, housekeeping, hospitality and/or pool and spa
• Mechanical problem solving experience(e.g. plumbing, electrical, HVAC and/or mechanical experience)

Ecolab s'engage à traiter de manière juste et équitable ses collaborateurs ainsi que tous les candidats, tout en promouvant le principe d´égalité des chances dans l'emploi. Nous recruterons, embaucherons, promouvrons, transférerons et offrirons sur tous les sujets (avancement dans l´entreprise, rémunération, avantages sociaux, conditions de travail etc.) des possibilités d´évolution en fonction des qualifications individuelles et des résultats de chacun. Ecolab ne fera aucune discrimination à l'encontre d'un associé ou d'un candidat en raison de son origine, de sa religion, de sa couleur, de sa croyance, de son sexe, de son orientation sexuelle, de son identité et de son expression de genre, des informations génétiques, de son état matrimonial, de son âge ou de son handicap.

Discover how our partnership with customers helps serve 45 billion restaurant meals and clean more than one billion hotel rooms. From restaurants, hotels and long-term care facilities, to schools, commercial buildings and military facilities, Ecolab’s Institutional division provides a comprehensive program of customized cleaning and sanitizing solutions to help meet the specific needs of our customers. Join us and help the biggest and best brands ensure guest safety and satisfaction and protect their reputation.

Ecolab s'engage à traiter de manière juste et équitable ses collaborateurs ainsi que tous les candidats, tout en promouvant le principe d´égalité des chances dans l'emploi.

Nous recruterons, embaucherons, promouvrons, transférerons et offrirons sur tous les sujets (avancement dans l´entreprise, rémunération, avantages sociaux, conditions de travail etc.) des possibilités d´évolution en fonction des qualifications individuelles et des résultats de chacun.

Ecolab ne fera aucune discrimination à l'encontre d'un associé ou d'un candidat en raison de son origine, de sa religion, de sa couleur, de sa croyance, de son sexe, de son orientation sexuelle, de son identité et de son expression de genre, des informations génétiques, de son état matrimonial, de son âge ou de son handicap.