Job Opportunities
Find jobs near you, whether onsite, hybrid, or remote.- Similar Jobs to: Personalentwickler/in (m/w/d)

Personalleitung (m/w/d)
Alterric GmbHOldenburgAlterric steht fĂŒr die Energiewende in Deutschland â dynamisch, wachstumsstark und zukunftsorientiert. Nach einer intensiven Wachstumsphase rĂŒckt nun die nĂ€chste Entwicklungsstufe in den Fokus: Strukt

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) â Teilzeit 80 %
Heine + Beisswenger Stiftung + Co. KGFellbachEs gibt viele GrĂŒnde, sich fĂŒr Heine + Beisswenger zu entscheiden: Wir kombinieren verschiedene Leistungen optimal und leben als Familienunternehmen die NĂ€he zu unseren Kunden. Wir sind ein GroĂhandel
Sachbearbeiter Personal (w/m/d) - Recruiting & Talent Management
LivEye GmbHFohrenDie LivEye GmbH hat sich auf die Bewachung von temporĂ€ren Risikozonen mit mobilen VideoĂŒberwachungsanlagen spezialisiert. Wir stehen fĂŒr individuelle Sicherheitskonzepte rund um VideoĂŒberwachung. FĂŒr

Sachbearbeitung LagerbĂŒro/ kaufmĂ€nnische Sachbearbeitung mit Fokus Personalarbeit (m/w/d)
CHEFS CULINAR Nord-Ost GmbH & Co. KGLudwigsfeldeWir wachsen! Wachse mit uns!Als bundesweit fĂŒhrender ZustellgroĂhĂ€ndler fĂŒr GroĂverbraucher in der Gastronomie und Hotellerie sowie von KrankenhĂ€usern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen entwi

Fachlagerist / Fachkraft (m/w/d) fĂŒr Lagerlogistik
Bauerfeind AGTriebesDie Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, KompressionsstrĂŒmpfe und orthopĂ€dische Einla

Teamleiter (m/w/d) Disposition/Fertigungssteuerung
Bauerfeind AGTriebesDie Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, KompressionsstrĂŒmpfe und orthopĂ€dische Einla
Mitarbeiter Schleifen (m/w/d)
Bauerfeind AGTriebesIhre neuen Aufgaben Formgebendes Schleifen von orthopÀdischen Einlagenrohlingen aus unterschiedlichen Materialien (Kork, Leder, Weichschaum) an einer Bandschleifmaschine Einstellen und Justieren der M

Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Support
Bauerfeind AGTriebesDie Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, KompressionsstrĂŒmpfe und orthopĂ€dische Einla

Controller (m/w/d)
Bauerfeind AGTriebesDie Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, KompressionsstrĂŒmpfe und orthopĂ€dische Einla
Ausbildung zum Maschinen- und AnlagenfĂŒhrer (m/w/d) Schwerpunkt Textilveredlung (Zeulenroda-Triebes)
Bauerfeind AGTriebesDas wirst Du lernen Einrichtung, Bedienung und Pflege moderner FĂ€rbemaschinen Verschiedene manuelle und maschinelle Veredlungstechniken DurchfĂŒhrung vielfĂ€ltiger Fertigungsprozesse Wartung und Insta
Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) (Zeulenroda-Triebes)
Bauerfeind AGTriebesDas wirst Du lernen Entwurf mechanischer, elektronischer und elektrotechnischer Komponenten und Bauteile Fachgerechtes Bohren, FrÀsen und Drehen von Baugruppen Zusammenstellung von Bauteilen und Komp
Ausbildung zum Maschinen- und AnlagenfĂŒhrer (m/w/d) Schwerpunkt Textiltechnik (Zeulenroda-Triebes)
Bauerfeind AGTriebesDas wirst Du lernen Einrichtung und Bedienung moderner Strickmaschinen im Flach- und Rundstrickbereich Herstellung und Weiterverarbeitung unseres eigenen Garns DurchfĂŒhrung vielfĂ€ltiger Fertigungspro
Ausbildung zum Produktionstechnologe (m/w/d) (Zeulenroda-Triebes)
Bauerfeind AGTriebesDas wirst Du lernen Entwicklung und Simulierung von Produktionsprozessen Planung, Vorbereitung und Analyse von ProduktionsablÀufen Einrichtung und Anpassung der Produktionsanlagen Gestaltung und Einr
Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) fĂŒr Betriebstechnik - NEU! (Zeulenroda-Triebes)
Bauerfeind AGTriebesDas wirst Du lernen Installieren, Warten und Reparieren elektrischer Anlagen und Betriebsmittel Montage und Verdrahtung von Schaltanlagen, Steuerungen und Energieverteilungen Inbetriebnahme moderner
Aushilfe im Verkauf Minijob (m/w/d)
Lidl Gera OstTriebesEinleitungWir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfĂŒllst KundenwĂŒnsche am laufenden Band und behĂ€ltst als echtes Verkaufstalent immer den Ăberblick. Wir sind froh, d
Postbote â Minijob / Aushilfe (m/w/d)
Deutsche Post AGTriebesWerde Aushilfe / Minijobber als Postbote fĂŒr Pakete und Briefe in Greiz oder Zeulenroda-Triebes Als Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise fĂŒr uns tĂ€tig. Nach einer be
B2B Performance Marketer (m/w/d) â Full Stack
McGuire Marketing GmbHUnited StatesWir sind ein schnell wachsendes Coaching-Unternehmen fĂŒr Zahnarzt- und Facharztpraxen im DACH-Raum. Wir helfen Praxisinhabern, ihre Praxis wirtschaftlich, kommunikativ und strategisch auf das nĂ€chste

Projektmanager*in im Referat Infrastruktur (m/w/d) - Vollzeit
Marktgemeinde Gratwein-StraĂengelStrassengelSie möchten sich aktiv einbringen und die Zukunft einer Gemeinde mitgestalten? Wir suchen motivierte und engagierte Mitarbeiter*innen, die Teil unseres dynamischen Teams in der Marktgemeinde Gratwein-
Software Engineer (m/w/d)
Gofore GmbHSalzburgWerde Teil der Crew Gofore ist ein europÀisches Beratungs- und Technologieunternehmen. Wir verbinden die physische mit der digitalen Welt und denken technologische Möglichkeiten konsequent im Zusamme

Automatisierungstechniker Robotik & SPS (m/w/d)
Alpine Metal Tech GmbHRegauDie Alpine Metal Tech Gruppe ist WeltmarktfĂŒhrer in unterschiedlichen Anwendungsbereichen. Unter den Markennamen NUMTEC, GEGA, KNORR, MAKRA, AMAKON, MAGNEMAG, SIMULATION und INTERMATO werden Spezialma

Teamleitung IT-Infrastruktur (m/w/d)
Klinikum Wels-Grieskirchen GmbHWelsDas Klinikum Wels-Grieskirchen ist als gröĂtes Ordensspital Ăsterreichs eine Institution der Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom heiligen Kreuz und der Franziskanerinnen von Vöcklabruck. Betr
EDV-Systemadministrator (m/w/d)
Admiral Objekt WĂ€sche & Arbeitskleidung GmbHWerneuchenWir, die Admiral Unternehmensgruppe sind ein Verbund aus spezialisierten Unternehmen, die seit ĂŒber 30 Jahren den umfangreichen Bereich textiler Hotelausstattung, Dienstleistungen und Logistik bediene
SOC Analyst â Tier 2 (m/w/d)
Norvia SolutionsNuremberg*Stellenbeschreibung*Wir suchen einen engagierten SOC Analyst â Tier 2 (m/w/d) zur VerstĂ€rkung unseres Teams bei einem fĂŒhrenden Anbieter im Bereich Managed Detection & Response. In dieser Position ĂŒb
IT-Administrator (m/w/d)
SYMPLASSON Informationstechnik GmbHHamburg*Stellenbeschreibung*Wir suchen eine/n engagierte/n IT-Administrator/in (m/w/d), der/die unser IT-Team bei der Betreuung unserer IT-Kunden unterstĂŒtzt.*Was Du bei uns machst** Beratung unserer Kunden
IT-Techniker / IT-Support (m/w/d) â Microsoft 365 & Windows Server | Bremen
TAUWERK IT GmbHBremenDiese Anzeige richtet sich bewusst an IT-Techniker, die ihr Handwerk beherrschen und eigenstÀndig arbeiten.Wenn du noch am Anfang stehst oder dich in der Rolle erst entwickeln möchtest, ist diese Posi
Personalleitung (m/w/d)
- Oldenburg, Lower Saxony, Germany
- Oldenburg, Lower Saxony, Germany
About
Alterric steht fĂŒr die Energiewende in Deutschland â dynamisch, wachstumsstark und zukunftsorientiert. Nach einer intensiven Wachstumsphase rĂŒckt nun die nĂ€chste Entwicklungsstufe in den Fokus: Strukturen, Prozesse, FĂŒhrung und Zusammenarbeit weiter zu professionalisieren und organisatorisch nachhaltig auszurichten.
FĂŒr unser HR-Team am Standort Oldenburg suchen wir ab sofort eine unternehmerisch denkende, konzeptions- und umsetzungsstarke HR-FĂŒhrungspersönlichkeit, die HR als geschĂ€ftsorientierten Organisations-, FĂŒhrungs- und Transformationspartner weiterentwickelt. In dieser Rolle gestalten Sie nicht nur moderne Personalarbeit, sondern leisten einen direkten Beitrag zur LeistungsfĂ€higkeit und Zukunftssicherung eines Unternehmens der Energiewende.
Sie verbinden dabei strategischen Weitblick mit operativer GlaubwĂŒrdigkeit. Sie denken unternehmerisch, handeln pragmatisch und schaffen Orientierung in VerĂ€nderungsprozessen. Gleichzeitig bringen Sie die notwendige Klarheit, Konsequenz und KonfliktfĂ€higkeit mit, um FĂŒhrung, Organisation und Kultur nachhaltig weiterzuentwickeln.
Grundlage dieser Position sind ein klar definiertes HR-Zielbild sowie hohe AnsprĂŒche an FĂŒhrungsqualitĂ€t, operative Exzellenz und organisatorische Wirksamkeit.
Strategische HR- und Organisationsentwicklung
- Weiterentwicklung von HR zu einem modernen, geschÀftsorientierten Business Partner
- Beratung und Sparring der GeschĂ€ftsfĂŒhrung sowie der FĂŒhrungskrĂ€fte in Organisations-, FĂŒhrungs- und Transformationsthemen
- Mitgestaltung und Umsetzung von Konsolidierungs-, VerÀnderungs- und Organisationsentwicklungsprozessen
- Weiterentwicklung von FĂŒhrungsstandards, sowie der Alterric-Kultur
- Professionalisierung von FĂŒhrungskrĂ€fteentwicklung, Kommunikation und KonfliktfĂ€higkeit
- Förderung einer resilienten, leistungsorientierten und verÀnderungsfÀhigen Unternehmenskultur
- Konsequente Begleitung von VerÀnderungsprozessen und organisatorischen Weiterentwicklungen
- Verantwortung fĂŒr alle zentralen HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles
- Sicherstellung einer professionellen Personalbetreuung und Personaladministration inklusive Gehaltsabrechnung
- Weiterentwicklung pragmatischer, effizienter und rechtssicherer HR-Prozesse
- Ausbau datenbasierter HR-Steuerung und KPI-basierter Entscheidungsgrundlagen
- Weiterentwicklung von HR-Controlling, Reporting sowie Automatisierung und Digitalisierung
- Nutzung moderner Technologien und KI-gestĂŒtzter Lösungen zur Effizienzsteigerung und Workforce-Steuerung
- Konstruktive, souverÀne und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit GeschĂ€ftsfĂŒhrung, FĂŒhrungskrĂ€ften und weiteren internen Stakeholdern
- Hochschulstudium in Personalmanagement, Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft o.Ă€. mit Zusatzqualifikation in personalwirtschaftlichen Themen wie bspw. Arbeitsrecht, Moderation oder Coaching
- MehrjĂ€hrige FĂŒhrungserfahrung in leitenden HR-Funktionen, idealerweise im Mittelstand
- Erfahrung in Transformations-, Organisations- oder Konsolidierungsphasen, FĂŒhrungskrĂ€fteentwicklung und Kulturarbeit
- Praxis in der Zusammenarbeit mit BetriebsrÀten sowie im tarifgebundenen Umfeld
- Hohe arbeitsrechtliche Kompetenz und ausgeprÀgte operative HR-Expertise
- Erfahrung mit HR-Digitalisierung, KPI-Steuerung und datenbasierten Entscheidungsprozessen â eine analytische Herangehensweise rundet Ihr Profil ab
- Strategische Denkweise gepaart mit pragmatischer Hands-on-MentalitÀt in der operativen Umsetzung
- Kommunikationsstarke, souverÀne und integre Persönlichkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Gemeinsam Richtung grĂŒne Zukunft gehen: toller Teamspirit in einer zukunftsweisenden Wachstumsbranche
- Attraktives Betriebsklima: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und mobilem Arbeiten
- Persönliches Wachstum: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und umfangreiche Weiterbildungsangebote
- Weitere GrĂŒnde zu uns ins Team zu kommen: betriebliche Altersvorsorge, MitarbeitervergĂŒnstigungen ĂŒber Plattform Corporate Benefits, monatliches Benefits-Budget von 50 ⏠flexibel einsetzbar fĂŒr Sport, Einkauf oder MobilitĂ€t
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- German
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