About
Position Description
We are seeking a Business Analyst to join our Global Markets technology team in Montréal. In this role, you will act as a key liaison between business stakeholders and IT, supporting critical initiatives across securities processing for Equities and Fixed Income.
You will contribute to both strategic transformation projects and day-to-day enhancements, working in a collaborative, bilingual, and fast-paced environment.
Your future duties and responsibilities
-Act as the Point of Contact in the AMER region for one or more business lines, managing and coordinating project requests.
-Serve as a lead Business Analyst within the Global Markets business unit, contributing to the delivery of strategic initiatives.
-Analyze and understand business requirements, functions, and processes related to securities processing, including Equities and Fixed Income (settlement & clearing).
-Drive both technical and functional solutions, assessing tactical vs. strategic options and providing cost estimates and delivery timelines.
-Organize and facilitate solution workshops, oversee user acceptance testing (UAT) phases, and ensure proper validation and sign-offs.
-Translate detailed business requirements into clear functional and technical specifications for development teams.
-Collaborate closely with users to define test plans, acceptance criteria, and document testing outcomes.
-Contribute to the design of target architecture aligned with Information Systems (IS) strategy.
-Partner with Operations, Front Office, Risk, Finance, and external stakeholders across regions.
-Manage stakeholder expectations effectively in a fast-paced, multi-project environment.
Required qualifications to be successful in this role
Mandatory Requirements
-Minimum 5+ years of experience as a Business Analyst
-Proven experience in investment banking or capital markets, with exposure to:
Securities and cash products
Equities and Fixed Income settlement and clearing processes
-Strong experience working within a Technology team, liaising between business stakeholders (Front Office, Accounting, Finance, Risk) and IT
-Solid understanding of SDLC methodologies, particularly Agile frameworks (Scrum, Kanban)
-Proficiency in SQL (query writing, data analysis, validation)
-Advanced skills in Microsoft Excel, and good working knowledge of PowerPoint and Word
-Ability to manage multiple priorities and concurrent projects in a time-sensitive environment
-Strong analytical, communication, and documentation skills
-Bachelor’s or Master’s degree in Finance, Business Administration, Computer Science, or Engineering
Nice to Have
-Experience working across multiple time zones (AMER, EMEA, APAC)
-Proactive, self-driven, and results-oriented mindset with demonstrated leadership capabilities
-Strong team player with a disciplined approach to SDLC practices
-Knowledge of XML and JSON
-Experience with Power BI or similar reporting tools
-Familiarity with Broadridge platforms (BPS, IMPACT, Finance DLR)
-Prior experience in a Project Manager or hybrid BA/PM role
-Bilingual (English and French)
Language Requirement
English (required): Strong written and verbal communication skills are essential due to regular interaction with U.S.-based and global stakeholders
French (highly valued in Montréal): Ability to collaborate effectively with local teams and contribute to a bilingual work environment.
Additional Information
Position based in Montréal, QC, within a collaborative and multicultural environment
Work involves close interaction with international teams and stakeholders
Due to U.S. Federal Securities regulations, candidates may undergo enhanced background screening, including fingerprinting via an authorized provider.
• CGI is providing a reasonable estimate of the pay range for this role. The determination of this range includes factors such as skill set level, geographic market, experience and training, and licenses and certifications. Compensation decisions depend on the facts and circumstances of each case. A reasonable estimate of the current range is $60,000–$115,000. This role is an existing vacancy.
#LI-BZ1
Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
Life at CGI is rooted in ownership, teamwork, respect and belonging. Here, you’ll reach your full potential because…
You are invited to be an owner from day 1 as we work together to bring our Dream to life. That’s why we call ourselves CGI Partners rather than employees. We benefit from our collective success and actively shape our company’s strategy and direction.
Your work creates value. You’ll develop innovative solutions and build relationships with teammates and clients while accessing global capabilities to scale your ideas, embrace new opportunities, and benefit from expansive industry and technology expertise.
You’ll shape your career by joining a company built to grow and last. You’ll be supported by leaders who care about your health and well-being and provide you with opportunities to deepen your skills and broaden your horizons.
At CGI, we value the strength that diversity brings and are committed to fostering a workplace where everyone belongs. We collaborate with our clients to build more inclusive communities and empower all CGI partners to thrive. As an equal-opportunity employer, being able to perform your best during the recruitment process is important to us. If you require an accommodation, please inform your recruiter.
To learn more about accessibility at CGI, contact us via email . Please note that this email is strictly for accessibility requests and cannot be used for application status inquiries.
Come join our team—one of the largest IT and business consulting services firms in the world.
Analyste d’Affaires (Intermédiaire)
Job Description
Nous recherchons un analyste d'affaires pour rejoindre notre équipe technologique des marchés mondiaux à Montréal. À ce titre, vous assurerez la liaison entre les parties prenantes et l'équipe des TI, et soutiendrez des initiatives cruciales liées au traitement des titres (actions et titres à revenu fixe).
Vous contribuerez à la fois aux projets de transformation stratégique et aux améliorations quotidiennes, au sein d'un environnement de travail collaboratif, bilingue et dynamique.
Your future duties and responsibilities
- Assurer le rôle de référent pour une ou plusieurs lignes de métier dans la région AMER, en gérant et coordonnant les demandes de projets.
- Jouer un rôle de chef de file en analyse d'affaires au sein de l'unité commerciale Marchés mondiaux, en contribuant à la mise en œuvre des initiatives stratégiques.
- Analyser et comprendre les exigences, les fonctions et les processus liés au traitement des titres, notamment les actions et les titres à revenu fixe (règlement et compensation).
- Piloter les solutions techniques et fonctionnelles, en évaluant les options tactiques et stratégiques et en fournissant des estimations de coûts et des échéanciers de livraison.
- Organiser et animer des ateliers de solutions, superviser les phases de tests d'acceptation utilisateur (UAT) et garantir la validation et les approbations nécessaires.
- Traduire les exigences métier détaillées en spécifications fonctionnelles et techniques claires pour les équipes de développement.
- Collaborer étroitement avec les utilisateurs pour définir les plans de test, les critères d'acceptation et documenter les résultats des tests.
- Contribuer à la conception de l'architecture cible, en accord avec la stratégie des systèmes d'information (SI).
- Collaborer avec les équipes Opérations, Front Office, Risques, Finance et les parties prenantes externes dans toutes les régions. -Gérer efficacement les attentes des parties prenantes dans un environnement multi-projets au rythme soutenu.
Required qualifications to be successful in this role
Exigences obligatoires
- Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'analyste d'affaires
- Expérience confirmée en banque d'investissement ou marchés de capitaux, avec une connaissance des domaines suivants :
Titres et produits de trésorerie
Processus de règlement et de compensation des actions et des obligations
- Solide expérience de travail au sein d'une équipe technique, en tant qu'intermédiaire entre les parties prenantes (Front Office, Comptabilité, Finance, Risques) et l'équipe informatique
- Excellente compréhension des méthodologies de cycle de vie du développement logiciel (SDLC), en particulier des méthodologies agiles (Scrum, Kanban)
- Maîtrise de SQL (rédaction de requêtes, analyse et validation de données)
- Excellente maîtrise d'Excel et bonne connaissance de PowerPoint et Word
- Capacité à gérer plusieurs priorités et projets simultanément dans un environnement où les délais sont serrés
- Excellentes aptitudes d'analyse, de communication et de documentation
- Licence ou Master en finance, administration des affaires, informatique ou ingénierie
Atouts
- Expérience de travail dans plusieurs fuseaux horaires (Amérique, EMEA, APAC)
- Esprit proactif, autonome et orienté résultats, avec des aptitudes de leadership démontrées
- Solides compétences Esprit d'équipe et rigueur dans l'application des pratiques du cycle de vie du développement logiciel (SDLC)
- Connaissance de XML et JSON
- Expérience avec Power BI ou des outils de reporting similaires
- Familiarité avec les plateformes Broadridge (BPS, IMPACT, Finance DLR)
- Expérience préalable en gestion de projet ou rôle hybride d'analyste fonctionnel/gestion de projet
- Bilingue (anglais et français)
Exigences linguistiques
Anglais (obligatoire) : Excellentes compétences en communication écrite et orale essentielles en raison des interactions régulières avec les parties prenantes aux États-Unis et à l'international.
Français (atout majeur à Montréal) : Capacité à collaborer efficacement avec les équipes locales et à contribuer à un environnement de travail bilingue.
Informations complémentaires
Poste basé à Montréal (Québec), au sein d'un environnement collaboratif et multiculturel.
Le travail implique une collaboration étroite avec des équipes et des parties prenantes internationales.
En raison de la réglementation américaine sur les valeurs mobilières, les candidats pourraient faire l'objet d'une vérification approfondie de leurs antécédents, incluant la prise d'empreintes digitales par un fournisseur agréé.
• CGI fournit une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. La détermination de cette fourchette salariale tient compte de facteurs tels que le niveau de compétences, le marché géographique, l'expérience, la formation, ainsi que les permis et certifications. La rémunération est décidée au cas par cas. Une estimation raisonnable de la fourchette actuelle se situe entre 60 000 $ et 115 000 $. Ce poste est actuellement vacant.
#LI-BZ1
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.
Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.
Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.
Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.
Pour en savoir plus sur l'accessibilité chez CGI, contactez-nous par courriel . Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.
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