Job Opportunities

Cette affectation est située dans  : Yaoundé, Cameroun

Date de début : Septembre 2026

Durée de l’affectation : 5 mois

Exigences linguistiques : Français Niveau 5 - Pleine maîtrise

Éligibilité : Ouvert aux citoyens canadiens et aux résidents permanents du Canada uniquement

Rôle du coopérant-volontaire

Vous avez une expérience en enseignement et une expertise en informatique ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l’autonomisation des jeunes femmes et contribuer à leur insertion socio-économique dans un contexte à fort impact ? Cette opportunité est faite pour vous.

Cuso International œuvre pour l’égalité des genres, l’inclusion sociale et le développement durable en renforçant les capacités des organisations partenaires locales. Dans ce cadre, Cuso collabore avec le MINJEC (Ministère de la Jeunesse et de l’Éducation Civique), qui agit pour l’insertion socio-économique, l’éducation civique et l’engagement citoyen des jeunes Camerounais à travers le réseau des Centres Multifonctionnels de Promotion des Jeunes (CMPJ). En tant que Conseiller·ère volontaire, vous travaillerez de manière participative, sous la coordination du Bureau National de Programme (BNP) et du MINJEC, pour concevoir, tester et documenter un modèle numérique léger visant à améliorer le suivi, l’employabilité et la gestion des dispositifs jeunesse dans les CMPJ, tout en renforçant les capacités des équipes du MINJEC afin de permettre une réplication durable du modèle, au bénéfice notamment des jeunes femmes ayant quitté le système éducatif formel.

Le/la coopérant(e)-volontaire devra mener les activités suivantes :

Compétences académiques essentielles :

Compétences professionnelles essentielles :

À propos de nous

Cuso International (Cuso) est une organisation internationale de coopération et de développement basée au Canada qui œuvre à créer des opportunités sociales et économiques pour les groupes méritant l'équité. Forts de plus de soixante ans d'expérience, nous relevons les défis mondiaux en nous attaquant aux causes profondes des inégalités. En collaboration avec nos partenaires, nous nous concentrons sur les efforts visant à améliorer la résilience économique, à promouvoir l'équité et l'inclusion pour tous et à faire progresser l'action climatique. Nous croyons qu'en partageant nos compétences et habiletés, nous pouvons bâtir un avenir meilleur. Guidée par ses valeurs de courage, d'inclusion, de durabilité et de redevabilité, Cuso combine des stratégies innovantes et des partenariats durables pour créer un changement significatif et durable dans les communautés d'Afrique, d'Amérique latine, des Caraïbes et du Canada.

Projet : Partage du savoir-faire canadien pour un développement inclusif et l’égalité entre les sexes (SHARE)

Partenaire : Ministère de la jeunesse et de l'éducation civique

Soutien aux coopérants-volontaires et exigences

Ensemble des mesures de soutien

Cuso offre un ensemble complet de mesures de soutien afin de garantir que les coopérants-volontaires mènent une vie modeste et saine, conforme aux normes locales. Ce soutien comprend :

Sélection et présélection

Si vous êtes présélectionné, vous devrez :

Résidence et citoyenneté : Les candidats sont tenus de vérifier comment une affectation à l’étranger en tant que coopérant-volontaire peut affecter leur citoyenneté ou leur statut de résident. Les résidents permanents canadiens doivent vérifier les exigences auprès d'Immigration Canada avant de voyager.

Inclusion et accessibilité : Cuso accueille les candidats issus de milieux diversifiés et de groupes méritant l'équité. Nous fournissons des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement et d'affectation. Si vous avez des besoins en matière d'accessibilité, veuillez nous contacter pour obtenir de l'aide.

Prêt à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui pour devenir coopérant-volontaire !