SPS Programmierer (m/w/d) Fördertechnik

Bei unseren Kunden sorgen wir für solide Glücksgefühle – und vor allem bei deren Kunden. Denn diese erhalten dank unserer integrativen Intralogistik-Anlagen und Warehouse-Management-Software genau das geliefert, was sie bestellt haben. Zur richtigen Zeit in der richtigen Menge am richtigen Ort. Garantiert. Unser internationales Team packt an und umfasst rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und wir wachsen weiter.
SPS Programmierer (m/w/d) Fördertechnik
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem engagierten SPS Programmierer (m/w/d) Fördertechnik für unseren viastore Standort in Löhne

Das erwartet Sie bei uns:
Sie programmieren die Fördertechniksteuerungen unserer Intralogistik-Systeme auf Basis von Siemens S7, IEC 61131 in SCL oder Rockwell Allen Bradley
Sie verantworten die Durchführung von projektbezogener Softwareentwicklung und der Inbetriebnahme von industriellen Feldbussystemen wie Profinet und AS-I Bus
Sie sind für die Projektierung und Inbetriebnahme von HMI Geräten zuständig
Mit Ihrem technischen Know-how klären Sie Schnittstellen von bspw. Druckern, Etikettierern, Stretchern, oder Umreifern und setzen diese um
Sie begleiten die Inbetriebnahme der Anlage und sind für den reibungslosen Betrieb vor Ort bei unseren Kunden verantwortlich
Sie begleiten anstehende Anlagenabnahmen und führen regelmäßig Kundenschulungen durch
Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes Studium der Automatisierungs-/Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Weiterbildung zum Techniker (m/w/d)
Umfangreiche Kenntnisse im Umgang mit Siemens S7- oder Rockwell-Steuerungen sowie mit Industrie-Bussystemen und Antrieben
Idealerweise haben Sie aus Ihrer bisherigen beruflichen Laufbahn erste Erfahrungen im Maschinen- bzw. Anlagenbau sammeln können
Interesse an bundesweiten und internationalen Projekten inkl. hohe Reisebereitschaft für Projekte im In- und/oder Ausland
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:
Einen sicheren Arbeitsplatz in einer teamorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem Betriebsklima
Begleitetes Onboarding
Fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Gute Verkehrsanbindung, bezuschusstes ÖPNV-Ticket, kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Vermögenswirksame Arbeitgeberleistung
Moderne Büro-Ausstattung
Bezuschusstes Mittagessen
Regelmäßige Events und Workshops
Kostenlose Gesundheits- und Sportaktivitäten
JobRad Leasing
Angebot an Corporate Benefits
Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser