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- Montreal, Québec, Canada
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Demers Beaulne est un cabinet certifié B Corp composé de 450 professionnels, présent à Montréal, Laval, Brossard et Varennes. Nous valorisons la flexibilité, l’évolution professionnelle et une culture où performance et bien-être cohabitent.
Peu importe votre fonction et votre niveau d’expérience au sein du cabinet, vous avez la liberté d’apporter votre touche, d’influencer nos pratiques et d’être un acteur de changement, d’innovation et de bonheur!
Travaillant en étroite collaboration avec les associés du service, le titulaire du poste participe à la planification de la stratégie d’audit ou d’examen. En constante communication avec l’équipe de mission, il s’assure de la bonne application de la stratégie et l’ajuste au besoin. Priorisant le travail, il gère adéquatement toutes les étapes de la mission de certification afin que les délais soient rencontrés. Possédant une excellente connaissance des services et de l’expertise professionnelle du cabinet, il développe de nouvelles possibilités d’affaires.
-
Planifier et superviser la réalisation de plusieurs projets et la qualité du travail de l’équipe
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Procéder à l’évaluation de rendement des membres de l’équipe sous sa responsabilité et s’assurer de leur développement professionnel
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Planifier, organiser et diffuser la formation interne technique
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Établir et entretenir la relation avec le gestionnaire chez le client
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Collaborer activement et/ou réaliser certains projets internes
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Participer aux activités de développement d’affaires et de rayonnement du cabinet
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En plus d’une rémunération compétitive qui sera révisée annuellement, Demers Beaulne est fier de mettre à la disposition de ses talents des avantages sociaux des plus concurrentiels sur le marché tels que :
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Une allocation dépense bien-être;
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Des primes références clients et talents;
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Un horaire de travail flexible;
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Des assurances collectives complètes;
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Un code vestimentaire souple;
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Un programme de reconnaissance;
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Un environnement technologique;
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Et une panoplie de formations pour vous aider à progresser….
Afin de respecter les bonnes pratiques SEO et d’optimiser la visibilité de nos offres d’emploi, les titres de postes sont rédigés au masculin générique. Mais toutes nos offres s’adressent sans distinction à l’ensemble des candidats et candidates, et le cabinet demeure profondément engagé en faveur de l’équité, de la diversité et de l’inclusion.
Demers Beaulne S.E.N.C.R.L souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et invite les femmes, les personnes de minorité visible, les personnes autochtones, les personnes avec un handicap, les personnes LGBTQ2S+ et les personnes autrement marginalisées à poser leur candidature.
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