Analyste informatique (G7A)

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) analyste en informatique ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

• Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour analyser, organiser et exécuter le plan de déploiement conformément aux exigences prévues.
  • Exercer un rôle-conseil auprès de la clientèle dans l’utilisation du service.
  • Analyser les besoins spécifiques, identifier les sources potentielles de difficultés et proposer des recommandations.
  • Assurer le suivi de la gestion des interactions, des incidents et des problèmes.
  • Gérer, installer et mettre à jour les environnements et services des produits en vigueur.
  • Exécuter le plan de déploiement dans le respect du calendrier et des échéances.
  • Contribuer à l’optimisation et l’automatisation des outils de déploiement, validation, surveillance, etc.
  • Contribuer à la mise en place, l’évolution, l’optimisation et la surveillance des mécanismes de sécurité et plateformes infonuagiques.
  • Rédiger des guides d’utilisation, des procédures, des messages et des documents d’information.
  • Maintenir une communication claire et cohérente, à l’écrit comme à l’oral, pour comprendre les besoins en données et rendre compte des résultats.
  • Travailler en étroite collaboration pour analyser et réaliser les travaux d’implantation.
  • Offrir un excellent service à la clientèle (notamment externe).

• Au moins cinq (5) années d’expérience active en tant qu’analyste en informatique.
• Au moins deux (2) mandats de mise en service d’un ERP ou d’infonuagisation d’un centre de traitement réalisés au cours des cinq (5) dernières années.
• Excellente maîtrise des systèmes Windows, services Remote Desktop Services, IIS, gestion de services web, certificats SSL, etc.
• Expérience en automatisation (PowerShell ou autres outils).
• Gestion de bases de données Microsoft SQL.
• Connaissances en surveillance et disponibilité de services.
• Compréhension de l’administration de Microsoft Active Directory, Azure, gestion de l’identité, RBAC, CAP et autres outils.
• Compétences en virtualisation de serveurs.
• Compétences en sécurité (pare-feu, VPN SSL, Anti‑Virus).
• Notions de réseautique de base.

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat ; il peut être en télétravail ou chez le client.

• Télétravail et flexibilité pour s’adapter aux obligations familiales.
• Culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation.
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail).
• Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux.
• Outils informatiques adaptés.
• Espace de travail épanouissant et motivant.
• Initiatives sociales et environnementales.
• Programme d’apprentissage en milieu de travail.
• Cheminement de carrière.

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.