Job Opportunities

Standplaats Woensdrecht Contractduur 12 maanden Uren per week - 38 Maandsalaris €3,838.00 - €6,679.00 Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 09 - Burgerschaal IBBAD 11 Niveau Bachelor – HBO; Master/doctoraal; WO Bachelor Vakgebied ICT Vacaturenummer 77519 Dienstverband Tijdelijke aanstelling​​ Functiegroep Burger​

Wordt de Koninklijke Luchtmacht jouw basis?

Ben jij een AI-professional met ervaring in het ontwikkelen, toepassen of implementeren van AI-oplossingen? Wil je jouw expertise inzetten binnen een organisatie waar technologie, innovatie en maatschappelijke impact samenkomen?

Tijdens het Specialistisch Dienjaar ga je een jaar fulltime aan de slag bij het Air Support Command (ASC) op Vliegbasis Woensdrecht. Je werkt aan de inzet van kunstmatige intelligentie binnen een complexe omgeving.

Je krijgt de kans om jouw AI-kennis toe te passen op organisatievraagstukken en werkt aan het ontwerpen, testen en implementeren van innovatieve toepassingen binnen Defensie.

Naast je werkzaamheden volg je een militaire opleiding, draag je het uniform van de Koninklijke Luchtmacht en ontwikkel je jezelf zowel professioneel als persoonlijk.

Militair binnen het Specialistisch Dienjaar

Tijdens het Specialistisch Dienjaar start je met de 12 weken durende Algemene Militaire Opleiding (AMO), waarin je de basisvaardigheden van een militair leert. Na afronding ben je officieel militair en draag je het uniform van de Koninklijke Luchtmacht.

Daarna ga je negen maanden aan de slag binnen het Air Support Command (ASC) op Vliegbasis Woensdrecht. Je militaire rang hangt af van je opleidings- en functieniveau.

Hoewel je tijdens het jaar officieel militair bent, ga je geen verdere dienstverplichting aan. Na afloop bepaal je zelf of je wilt doorstromen binnen Defensie of een andere weg volgt.

Jouw rol als AI Specialist HR-processen binnen het Specialistisch Dienjaar

Je onderzoekt hoe technologieën zoals generatieve AI, machine learning en data-analyse kunnen bijdragen aan het verbeteren van processen en het ondersteunen van besluitvorming. Je analyseert complexe vraagstukken en vertaalt deze naar concrete AI-toepassingen.

Je werkt samen met specialisten uit verschillende vakgebieden, waaronder data, IT en HR. Het HR-domein vormt hierbij één van de belangrijkste toepassingsgebieden van jouw AI-oplossingen, maar jouw focus ligt op technologie en innovatie.

Werkzaamheden

• Identificeren van kansen voor AI-toepassingen binnen de organisatie;
• Ontwikkelen, testen en implementeren van AI-oplossingen en proof-of-concepts;
• Werken met generatieve AI, machine learning en data-analyse;
• Analyseren van datasets en vertalen van inzichten naar toepassingen;
• Ontwikkelen van prototypes en experimenten met AI-technologieën;
• Onderzoeken van toepassingen van AI binnen bedrijfsvoering en HR-processen;
• Ontwerpen van oplossingen voor automatisering en besluitvorming;
• Adviseren over AI-innovatie en digitale transformatie;
• Samenwerken met inhoudelijke experts om oplossingen te realiseren.

Dit neem je mee naar de Koninklijke Luchtmacht

Het grootste goed dat je meeneemt, is motivatie en enthousiasme. Het is ook belangrijk dat je de juiste papieren, ervaring en kennis hebt wanneer je bij ons aan de slag gaat. Dit is wat we van jou vragen:

• Een leeftijd tussen de 18 en 54 jaar;
• Bereidheid om militair te worden binnen het Specialistisch Dienjaar;
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Kunstmatige Intelligentie, Data Science, Informatica, Computer Science, Software Engineering, Business Analytics of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring met AI, machine learning, data science of digitale innovatie;
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen of implementeren van AI-oplossingen;
• Ervaring met generatieve AI, data-analyse of machine learning;
• Ervaring met het vertalen van vraagstukken naar technische oplossingen;
• Kennis van actuele AI-ontwikkelingen;
• Affiniteit met bedrijfsvoering en/of HR is een pré.

Salarisniveau Burgerschaal IBBAD 09 - Burgerschaal IBBAD 11 Salarisomschrijving Maandsalaris €3,838.00 - €6,679.00 Dienstverband Tijdelijke aanstelling​​ Contractduur 12 maanden Minimaal aantal uren per week Maximaal aantal uren per week 38

Dit bieden we nog meer

Je kunt rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die passen bij de waardevolle bijdrage die je levert aan onze organisatie. Jouw welzijn en professionele ontwikkeling staan centraal. Daarom bieden we een passend salaris voor jou, betaald ouderschapsverlof, een vergoeding voor woon-werkverkeer. En verder:

• Individueel keuzebudget dat bestaat uit 16.33% van het bruto jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen of inzetten voor fiscale doeleinden. Je kan ook extra verlofuren kopen als je dat wenst;
• Een militaire toelage gedurende het Specialistisch Dienjaar;
• De mogelijkheid om hybride te werken;
• De mogelijkheid om gratis te sporten op iedere Defensielocatie, waaronder 2 uur per week onder werktijd;
• Ontwikkelingsmogelijkheden: We investeren in jouw groei en ontwikkeling door middel van trainingen, workshops en mogelijkheden om je vaardigheden te verbeteren;
• Doorgroeimogelijkheden: We bieden mogelijkheden om door te groeien binnen onze organisatie. Zo kun je jouw carrière pad vormgeven;
• Jouw inzet wordt gewaardeerd. We erkennen de bijdrage die je levert aan het succes van onze organisatie.

• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure;
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure;
• Je dient in het bezit te zijn van de Nederlandse nationaliteit;
• Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend. 

Ministerie van Defensie

De Koninklijke Luchtmacht is het krijgsmachtdeel van Defensie dat vanuit de lucht en de ruimte bijdraagt aan vrede en veiligheid. Zij ondersteunt de bestrijding van internationale onrust, biedt hulp bij rampen en bewaakt het Nederlandse luchtruim. Met moderne vliegtuigen, straaljagers, helikopters en andere wapensystemen, én professioneel opgeleid personeel, voert de Luchtmacht iedere missie waakzaam en trefzeker uit.

Koninklijke Luchtmacht

Binnen de HR-afdeling van het Air Support Command (ASC) in Woensdrecht werk je mee aan de ondersteuning en ontwikkeling van medewerkers binnen de Koninklijke Luchtmacht. Je draagt bij aan personele processen, ondersteunt bij administratieve HR-taken en krijgt inzicht in hoe Defensie haar personeel werft, begeleidt en ontwikkelt. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan de inzetbaarheid van de organisatie.

Voor meer informatie over deze vacature:

Daniël van Nieuwkasteele

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Daniël van Nieuwkasteele

Wordt de Koninklijke Luchtmacht jouw basis?

Ben jij een AI-professional met ervaring in het ontwikkelen, toepassen of implementeren van AI-oplossingen? Wil je jouw expertise inzetten binnen een organisatie waar technologie, innovatie en maatschappelijke impact samenkomen?

Tijdens het Specialistisch Dienjaar ga je een jaar fulltime aan de slag bij het Air Support Command (ASC) op Vliegbasis Woensdrecht. Je werkt aan de inzet van kunstmatige intelligentie binnen een complexe omgeving.

Je krijgt de kans om jouw AI-kennis toe te passen op organisatievraagstukken en werkt aan het ontwerpen, testen en implementeren van innovatieve toepassingen binnen Defensie.

Naast je werkzaamheden volg je een militaire opleiding, draag je het uniform van de Koninklijke Luchtmacht en ontwikkel je jezelf zowel professioneel als persoonlijk.

Militair binnen het Specialistisch Dienjaar

Tijdens het Specialistisch Dienjaar start je met de 12 weken durende Algemene Militaire Opleiding (AMO), waarin je de basisvaardigheden van een militair leert. Na afronding ben je officieel militair en draag je het uniform van de Koninklijke Luchtmacht.

Daarna ga je negen maanden aan de slag binnen het Air Support Command (ASC) op Vliegbasis Woensdrecht. Je militaire rang hangt af van je opleidings- en functieniveau.

Hoewel je tijdens het jaar officieel militair bent, ga je geen verdere dienstverplichting aan. Na afloop bepaal je zelf of je wilt doorstromen binnen Defensie of een andere weg volgt.

Jouw rol als AI Specialist HR-processen binnen het Specialistisch Dienjaar

Je onderzoekt hoe technologieën zoals generatieve AI, machine learning en data-analyse kunnen bijdragen aan het verbeteren van processen en het ondersteunen van besluitvorming. Je analyseert complexe vraagstukken en vertaalt deze naar concrete AI-toepassingen.

Je werkt samen met specialisten uit verschillende vakgebieden, waaronder data, IT en HR. Het HR-domein vormt hierbij één van de belangrijkste toepassingsgebieden van jouw AI-oplossingen, maar jouw focus ligt op technologie en innovatie.

Werkzaamheden

• Identificeren van kansen voor AI-toepassingen binnen de organisatie;
• Ontwikkelen, testen en implementeren van AI-oplossingen en proof-of-concepts;
• Werken met generatieve AI, machine learning en data-analyse;
• Analyseren van datasets en vertalen van inzichten naar toepassingen;
• Ontwikkelen van prototypes en experimenten met AI-technologieën;
• Onderzoeken van toepassingen van AI binnen bedrijfsvoering en HR-processen;
• Ontwerpen van oplossingen voor automatisering en besluitvorming;
• Adviseren over AI-innovatie en digitale transformatie;
• Samenwerken met inhoudelijke experts om oplossingen te realiseren.

Dit bieden we nog meer

Je kunt rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden die passen bij de waardevolle bijdrage die je levert aan onze organisatie. Jouw welzijn en professionele ontwikkeling staan centraal. Daarom bieden we een passend salaris voor jou, betaald ouderschapsverlof, een vergoeding voor woon-werkverkeer. En verder:

• Individueel keuzebudget dat bestaat uit 16.33% van het bruto jaarsalaris. Dit budget kan je laten uitbetalen of inzetten voor fiscale doeleinden. Je kan ook extra verlofuren kopen als je dat wenst;
• Een militaire toelage gedurende het Specialistisch Dienjaar;
• De mogelijkheid om hybride te werken;
• De mogelijkheid om gratis te sporten op iedere Defensielocatie, waaronder 2 uur per week onder werktijd;
• Ontwikkelingsmogelijkheden: We investeren in jouw groei en ontwikkeling door middel van trainingen, workshops en mogelijkheden om je vaardigheden te verbeteren;
• Doorgroeimogelijkheden: We bieden mogelijkheden om door te groeien binnen onze organisatie. Zo kun je jouw carrière pad vormgeven;
• Jouw inzet wordt gewaardeerd. We erkennen de bijdrage die je levert aan het succes van onze organisatie.

Dit neem je mee naar de Koninklijke Luchtmacht

Het grootste goed dat je meeneemt, is motivatie en enthousiasme. Het is ook belangrijk dat je de juiste papieren, ervaring en kennis hebt wanneer je bij ons aan de slag gaat. Dit is wat we van jou vragen:

• Een leeftijd tussen de 18 en 54 jaar;
• Bereidheid om militair te worden binnen het Specialistisch Dienjaar;
• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in Kunstmatige Intelligentie, Data Science, Informatica, Computer Science, Software Engineering, Business Analytics of vergelijkbaar;
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring met AI, machine learning, data science of digitale innovatie;
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen of implementeren van AI-oplossingen;
• Ervaring met generatieve AI, data-analyse of machine learning;
• Ervaring met het vertalen van vraagstukken naar technische oplossingen;
• Kennis van actuele AI-ontwikkelingen;
• Affiniteit met bedrijfsvoering en/of HR is een pré.

Binnen de HR-afdeling van het Air Support Command (ASC) in Woensdrecht werk je mee aan de ondersteuning en ontwikkeling van medewerkers binnen de Koninklijke Luchtmacht. Je draagt bij aan personele processen, ondersteunt bij administratieve HR-taken en krijgt inzicht in hoe Defensie haar personeel werft, begeleidt en ontwikkelt. Daarmee lever je een belangrijke bijdrage aan de inzetbaarheid van de organisatie.

De Koninklijke Luchtmacht is het krijgsmachtdeel van Defensie dat vanuit de lucht en de ruimte bijdraagt aan vrede en veiligheid. Zij ondersteunt de bestrijding van internationale onrust, biedt hulp bij rampen en bewaakt het Nederlandse luchtruim. Met moderne vliegtuigen, straaljagers, helikopters en andere wapensystemen, én professioneel opgeleid personeel, voert de Luchtmacht iedere missie waakzaam en trefzeker uit.

• Een veiligheidsonderzoek en referentiecheck (op verzoek) maken deel uit van de selectieprocedure;
• Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure;
• Je dient in het bezit te zijn van de Nederlandse nationaliteit;
• Aan deze vacaturetekst kunnen geen rechten worden ontleend. 

Voor meer informatie over deze vacature:

Daniël van Nieuwkasteele

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure:

Daniël van Nieuwkasteele