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Conseiller(ère) stratégique en audit interne TISolution SFT • Quebec City, Québec, Canada
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Conseiller(ère) stratégique en audit interne TI

Solution SFT
  • CA
    Quebec City, Québec, Canada
  • CA
    Quebec City, Québec, Canada
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About

Solution SFT cherche un (e) Conseiller(ère) stratégique en audit interne TI , dans ce poste vous interviendrez dans le cadre d'un projet client qui relève du secteur public dans la ville du Québec .



Description du poste

Dans le cadre du renforcement de la gouvernance et de la surveillance des projets technologiques, la direction de l'audit interne de l'organisme souhaite retenir les services d'un(e) conseiller(ere) stratégique afin d'assurer une fonction d'aviseur et d'assurance continue sur la sante des projets et la qualité des redditions de comptes.

Le poste s'inscrit dans une perspective de surveillance proactive et préventive, visant a soutenir la haute direction dans sa prise de décision stratégique


Objectifs

Le présent mandat vise à assurer, de façon continue et indépendante :

  • Une évaluation périodique de la sante des projets;
  • Une validation objective des redditions de comptes;
  • Une appréciation du niveau reel de risque;
  • Une identification précoce des dérives potentielles;
  • Un avis neutre destine a la haute direction.

La ressource agira comme tierce partie indépendante sous la supervision de la direction de l'audit interne, sans rôle opérationnel dans l'exécution des projets.


Nature continue de l'intervention

Le mandat prévoit :

  • Des revues trimestrielles;
  • Des interventions ad hoc lors de jalons critiques;
  • Un suivi des recommandations émises;
  • Une surveillance des indicateurs de performance clés;
  • Une capacite d'alerte rapide en cas de risque significatif.

La ressource devra maintenir une compréhension active du portefeuille de projets et ajuster ses travaux selon l'évolution du contexte.

Portée des travaux

Les travaux a effectuer s'articulent autour de trois (3) sous points :

1-Revue continue des projets

  • Couts, échéanciers, portée, bénéfices;
  • Gestion des risques et dépendances;
  • Gouvernance et comites décisionnels;
  • Gestion contractuelle et fournisseurs;
  • Capacite organisationnelle.

2-Analyse des mécanismes de reddition

  • Cohérence des tableaux de bord;
  • Fiabilité des indicateurs;
  • Qualité des données;
  • Transparence des écarts;
  • Réalisme des prévisions.

3-Diagnostic périodique

  • Classification de la sante des projets (ex. : vert / jaune / rouge);
  • Evaluation des écarts et tendances;
  • Analyse comparative dans le temps;
  • Identification des signaux faibles.

Livrables attendus

Les livrables attendus sont entre autres les suivants:

  • Rapports d'audit trimestriels de sante du portefeuille des projets majeurs;
  • Rapport d'audit annuel avec : Diagnostic global, Tendances observées, Recommandations.


Qualifications

  • Plus de 20 ans d'expérience en gestion de projets TI de grande envergure et a haute complexité;
  • Maitrise en gestion de projet ou certification reconnue (PMP ou équivalent) constituant un atout important;
  • Expérience acquise au sein d'organisations publiques de taille comparable (p. ex. RAMQ, Retraite Quebec, Revenu Quebec, SAAQ, CNESST, Hydro-Quebec) ou de grandes organisations privées (p. ex. Desjardins, Beneva, iA Groupe Financier, Banque Nationale, etc.).
  • Le profil recherche doit maitriser : Gouvernance de projets et de portefeuille, Gestion intégrée (couts, échéancier, portée, qualité, risques, bénéfices), Analyse des écarts budgétaires majeurs, Evaluation de la robustesse des estimations financières, Analyse critique des échéanciers complexes, Gestion contractuelle et relation fournisseur, Méthodes de livraison cascade, agiles et hybrides;
  • Capacite démontrée a identifier : Dérives budgétaires, Optimisme excessif des prévisions, Risques systémiques, Faiblesses structurelles de gouvernance;
  • Expérience confirmée en suivi et contrôle de projets TI majeurs. Expérience en surveillance continue de portefeuille;
  • Connaissance des meilleures pratiques (PMI, MSP, COBIT, ITIL ou équivalent);
  • Capacite a intervenir dans un contexte organisationnel complexe Indépendance complète et absence de conflit d'intérêts;
  • Capacite a exercer un rôle d'assurance sans interférer avec l'exécution;
  • Expérience en agir a niveau exécutif et produire des documents pour la haute direction et conseil d'administration;
  • Expérience dans des projets comportant : Multiples parties prenantes, Environnements réglementes ou publics, Transformation organisationnelle majeure, Intégration de systèmes complexes.



Si le descriptif vous parle et vous croyez avoir les requis ; contactez nous pour en discuter.

Au plaisir de faire votre connaissance !

  • Quebec City, Québec, Canada

Languages

  • French
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