Job Opportunities

English will follow
 

FleishmanHillard Canada est une agence de communication spécialisée en image de marque, en gestion de réputation, en affaires publiques, en affaires corporatives, en relations médias ainsi qu’en innovation sociale et numérique. Nous accompagnons certaines des organisations les plus reconnues et ambitieuses en Amérique du Nord afin de les aider à naviguer la complexité, à bâtir la confiance et à rejoindre les publics qui comptent le plus pour elles.

Ce qui distingue notre équipe, ce n’est pas seulement le travail que nous faisons, mais aussi la façon dont nous le faisons. Nous sommes une équipe collaborative, engagée et réellement investie dans la réussite de chacune et chacun. Nous croyons que le travail exceptionnel repose sur une réflexion stratégique, des relations solides et des personnes curieuses, bienveillantes et motivées à avoir un impact concret.

À propos du rôle
Nous sommes à la recherche d’un(e) conseiller.ère principal.e bilingue (français et anglais) pour se joindre à notre équipe des affaires corporatives. La personne idéale est passionnée par le storytelling d’affaires, les relations médias et le rôle des communications dans le développement et la protection de la réputation des organisations à travers le paysage médiatique et les parties prenantes diversifié du Canada.

Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec des collègues et des clients dans une variété de secteurs, en appuyant des mandats qui exigent souvent des communications dans les deux langues officielles. Vous contribuerez à la mise en œuvre de programmes de communication réfléchis et de grande qualité, qui soutiennent les objectifs d’affaires de nos clients et renforcent la confiance auprès de leurs parties prenantes.

Il s’agit d’une opportunité stimulante pour une personne qui aime évoluer dans un environnement en constante évolution, qui est fière de contribuer à des communications à fort impact et qui souhaite faire partie d’une équipe qui valorise les idées, l’initiative et la collaboration. Si vous aimez rester à l’affût de l’actualité, penser de façon stratégique et contribuer de manière significative au quotidien, nous aimerions vous rencontrer.

Vos responsabilités
En tant que conseiller.ère principal.e, vous jouerez un rôle important autant dans le travail auprès des clients que dans la culture de notre équipe. Vos responsabilités incluront notamment

Ce que nous recherchons
Nous recherchons une personne qui combine de solides bases en communications avec une approche réfléchie, collaborative et orientée vers l’équipe. Idéalement, vous avez :

Rémunération et avantages
La fourchette salariale de ce poste est de 70 000 $ à 80 000 $ . Le salaire est établi en fonction de différents facteurs, notamment l’expérience pertinente, les connaissances, les compétences et toute autre qualification liée au poste. En plus du salaire de base, notre programme complet d’avantages comprend :

Pourquoi vous joindre à FleishmanHillard Canada?

Chez FleishmanHillard Canada, vous ferez partie d’une équipe qui valorise profondément le travail bien fait, les relations solides et la création d’un environnement où les gens peuvent donner le meilleur d’eux-mêmes et faire progresser leur carrière. Vous aurez l’occasion de travailler sur des mandats clients significatifs, d’apprendre auprès de collègues talentueux et de contribuer à des projets qui façonnent les conversations et bâtissent la confiance.

Si vous êtes à la recherche d’un rôle où vous pourrez évoluer, contribuer et faire partie d’une équipe ambitieuse et bienveillante, nous aimerions avoir de vos nouvelles.

Comment postuler
Postuler via le formulaire en cliquant sur le lien plus bas. Assurez-vous de joindre une copie bilingue de votre CV et de votre lettre de présentation.

Les candidat(e)s doivent être légalement autorisé(e)s à travailler au Canada pour une durée indéterminée.

À titre d’employeur souscrivant au principe de l’équité en matière d’emploi, FleishmanHillard Canada s’engage à offrir des chances égales d’emploi à l’ensemble des employé(e)s et candidat(e)s, sans égard à la race, à la couleur, à l’origine ethnique, au genre, à l’âge, à la religion, aux croyances, à l’origine nationale, à l’orientation sexuelle, à l’identité de genre, à l’état matrimonial, à la citoyenneté, à l’information génétique, au handicap ou à tout autre motif interdit par les lois fédérales, provinciales ou municipales applicables. Nous accompagnons les personnes handicapées avec des mesures d’adaptation pendant notre processus de recrutement et de sélection. Des mesures d’adaptation individuelles seront offertes, sur demande, aux candidat(e)s sélectionné(e)s pour une évaluation. Nous remercions tou(te)s les candidat(e)s pour leur intérêt; toutefois, seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

FleishmanHillard Canada n’accepte pas les CV, courriels, appels ou toute autre forme de communication non sollicités provenant d’agences de recrutement tierces. Toute approche non sollicitée, y compris les messages électroniques commerciaux, ne sera ni reconnue ni considérée.

English 
FleishmanHillard Canada is a communications agency specializing in branding, reputation management, public affairs, corporate affairs, media relations, and social and digital innovation. We support some of the most recognized and ambitious organizations in North America, helping them navigate complexity, build trust, and connect with the audiences that matter most.

What sets our team apart is not just the work we do, but how we do it. We are a collaborative, committed team, truly invested in everyone's success. We believe that exceptional work is built on strategic thinking, strong relationships, and curious, caring individuals motivated to make a real impact.

About the role
We are seeking a bilingual (French and English) Senior Advisor to join our Corporate Affairs team. The ideal candidate is passionate about business storytelling, media relations, and the role of communications in developing and protecting organizational reputations across Canada's diverse media landscape and stakeholders.

In this role, you will work closely with colleagues and clients across a variety of sectors, supporting mandates that often require communications in both official languages. You will contribute to the implementation of thoughtful, high-quality communication programs that support our clients' business objectives and build trust with their stakeholders.

This is an exciting opportunity for someone who thrives in a fast-paced environment, takes pride in contributing to high-impact communications, and wants to be part of a team that values ​​ideas, initiative, and collaboration. If you enjoy staying informed, thinking strategically, and making a meaningful contribution every day, we would love to meet you.

Your responsibilities
As a Senior Advisor, you will play a key role in both client relations and team culture. Your responsibilities will include, but are not limited to,

What we are looking for
We are looking for someone who combines strong communication skills with a thoughtful, collaborative, and team-oriented approach. Ideally, you have:

Compensation and benefits
The salary range for this position is $70,000 to $80,000 . Salary is determined based on various factors, including relevant experience, knowledge, skills, and any other job-related qualifications. In addition to the base salary, our comprehensive benefits package includes:

Why join FleishmanHillard Canada?
At FleishmanHillard Canada, you'll be part of a team that deeply values ​​quality work, strong relationships, and creating an environment where people can reach their full potential and advance their careers. You'll have the opportunity to work on meaningful client engagements, learn from talented colleagues, and contribute to projects that shape conversations and build trust.

If you are looking for a role where you can grow, contribute and be part of an ambitious and caring team, we would love to hear from you.

How to apply
To apply for this position, and fill in the required fields. Please ensure you attach a bilingual copy of your resume and cover letter.

• Candidates must be legally authorized to work in Canada for an indefinite period.

As an equal opportunity employer, FleishmanHillard Canada is committed to providing equal employment opportunities to all employees and applicants, regardless of race, color, ethnic origin, gender, age, religion, beliefs, national origin, sexual orientation, gender identity, marital status, citizenship, genetic information, disability, or any other ground prohibited by applicable federal, provincial, or municipal law. We provide accommodations for applicants with disabilities throughout our recruitment and selection process. Individual accommodations will be provided, upon request, to candidates selected for assessment. We thank all applicants for their interest; however, only those selected for an interview will be contacted.

FleishmanHillard Canada does not accept unsolicited resumes, emails, calls, or any other form of communication from third-party recruitment agencies. Any unsolicited approach, including commercial emails, will not be acknowledged or considered.