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Mitarbeiter:in Facility ManagementBRACK.CH ‱ HĂ€rkingen, Solothurn, Switzerland
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Mitarbeiter:in Facility Management

BRACK.CH
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Über

Du sorgst dafĂŒr, dass aus Abfall ein funktionierender Kreislauf wird – und unsere Logistik jeden Tag sauber weiterlĂ€uft.

Das erwartet dich

  • Du bist Teil einer neugeschaffenen Rolle und ĂŒbernimmst eine zentrale Funktion in unserer Entsorgungslogistik in Willisau
  • Du stellst gemeinsam im 3er-Team sicher, dass jĂ€hrlich ĂŒber 1'000 Tonnen Karton, 150 Tonnen RestmĂŒll und 42 Tonnen Verpackungsfolien effizient verarbeitet werden
  • Du hilfst bei den Sammelrunden in der internen Abfall- und Wertstofflogistik mit
  • Du transportierst sortenrein getrennte Materialien mit Flurförderfahrzeugen oder Handwagen zur Entsorgungsstation
  • Du belĂ€dst Auflieger mit Reststoffballen (v. a. Karton und RestmĂŒll) mittels Stapler und bereitest diese fĂŒr die Weiterverarbeitung vor
  • Du bringst dich aktiv ein, denkst mit und ĂŒbernimmst Verantwortung fĂŒr Verbesserungen in Prozessen und AblĂ€ufen
  • Du kĂŒmmerst dich gemeinsam im Team um die wöchentliche Reinigung des AussengelĂ€ndes

Das bringst du mit

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (EFZ von Vorteil, z. B. als Recyclist:in oder vergleichbar – auch EBA möglich)
  • Du verfĂŒgst ĂŒber einen SUVA-anerkannten Staplerausweis oder bist bereit, diesen intern zu erwerben (zwingend)
  • Du verfĂŒgst ĂŒber gute Deutschkenntnisse fĂŒr eine sichere VerstĂ€ndigung im Arbeitsalltag
  • Du arbeitest selbststĂ€ndig, zuverlĂ€ssig und ĂŒbernimmst gerne Verantwortung
  • Du arbeitest gerne im Team, denkst mit und sprichst Probleme sowie Ideen aktiv an
  • Du interessierst dich fĂŒr Recyclingmaterialien und bist bereit, dir Wissen on the job anzueignen
  • Du bist bereit, in einem flexiblen Schichtmodell zwischen 07:00 und 22:00 Uhr zu arbeiten (Startzeiten ca. 07:00, 10:00 oder 12:00 Uhr) – inklusive möglicher SamstageinsĂ€tze

Bist du interessiert oder hast du weiterfĂŒhrende Fragen?

Mevlana Memeti steht dir bei Fragen gerne zur VerfĂŒgung.

Über uns

«Gemeinsam gestalten wir den Handel von morgen» Brack.Alltron beschĂ€ftigt rund 1300 Mitarbeitende und erwirtschaftet ĂŒber eine Milliarde Umsatz. Das Unternehmen gibt es, weil ein Mensch den Mut hatte, neue Wege zu finden und sie zu gehen. Unsere Erfolgsgeschichte zeigt, dass durch jeden Einzelnen, gemeinsam etwas Grosses entsteht und wir lieben unsere Einzigartigkeit. Wir setzen uns ambitionierte Ziele, dabei ist es uns sehr wichtig, dass wir verantwortlich handeln, uns gegenseitig fördern und fordern und Freude haben an dem, was wir tagtĂ€glich tun.

Unser Anstellungsprozess

  • Du erstellst in unserem Karriereportal dein Profil und bewirbst dich direkt online auf die ausgeschriebene Stelle.
  • Du bekommst umgehend eine EingangsbestĂ€tigung und innerhalb von spĂ€testens 10 Arbeitstagen erhĂ€ltst du die RĂŒckmeldung, wie weiter.
  • WĂ€hrend du uns deine Geduld entgegenbringst, nehmen wir uns persönlich Zeit, deine Bewerbung zu prĂŒfen und definieren die nĂ€chsten Schritte.
  • Deine Unterlagen ĂŒberzeugen, dann lernen wir uns mit Live-Videocall oder im persönlichen GesprĂ€ch kennen.
  • Der «Match» bestĂ€tigt sich gegenseitig. Dann gehen wir in die zweite GesprĂ€chsrunde bei dem du deinen zukĂŒnftigen Arbeitsplatz und das Team kennenlernst.
  • YES – wir haben uns fĂŒreinander entschieden! Der Arbeitsvertrag wird dir digital zugestellt und nach Vertragsabschluss erhĂ€ltst du den Zugang zu unseren internen KommunikationskanĂ€len und zeitgleich bereiten wir deinen Onboarding-Prozess vor.

Benefits

  • VergĂŒnstigungen: Attraktive VergĂŒnstigungen im Brack-Onlineshop sowie MittagessenvergĂŒnstigungen und Personalrestaurants in MĂ€genwil und Willisau.
  • Erholung: Mindestens 5 Wochen Ferien, zusĂ€tzlich besteht die Möglichkeit fĂŒr Ferienkauf und unbezahlten Urlaub.
  • Entwicklung: Interne Ausbildungen in der eigenen Academy sowie finanzielle Beteiligung an externen Weiterbildungen.
  • Familie: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub mit VerlĂ€ngerungsmöglichkeit und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
  • Versicherungen: Überobligatorisch – 100% Lohnfortzahlung sowie vollstĂ€ndige Finanzierung der Krankentaggeldversicherung durch den Arbeitgeber.
  • MobilitĂ€t: GratisparkplĂ€tze, finanzielle Beteiligung an den ÖV und Poolfahrzeuge fĂŒr GeschĂ€ftstermine.

  • HĂ€rkingen, Solothurn, Switzerland

Sprachkenntnisse

  • German
Hinweis fĂŒr Nutzer

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