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Infirmier/infirmière auxiliaires - laval
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Infirmier/infirmière auxiliaires - brossard
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Infirmier auxiliaire / Infirmière auxiliaire - CHSLD Côté-Jardins inc.
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Infirmière - lévis
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Infirmière auxiliaire de jour - lévis
Résidence Cardinal-VachonLévisSALAIRE HORAIRE POUVANT VARIÉ, SELON L'EXPÉRIENCE ENTRE 27,06$ ET 31.34$ INCLUANT LES PRIMES D'ASSIDUITÉ, DE TRANSITION SALARIALE ET DE PRÉSENCE selon les critère d'admissibilités établis.HORAIRE; - 7
Infirmière auxiliaire de soir - lévis
Résidence Cardinal-VachonLévisSALAIRE HORAIRE POUVANT VARIÉ, SELON L'EXPÉRIENCE ENTRE 27,06$ ET 31.34$ INCLUANT LES PRIMES D'ASSIDUITÉ, DE TRANSITION SALARIALE ET DE PRÉSENCE selon les critère d'admissibilités établis.HORAIRE; - 7
Infirmier / Infirmière
- Quebec, Québec, Canada
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Über
*Pour être considérés, les candidats et candidates doivent détenir les permis nécessaires pour travailler au Canada.*
Le Centre d’hébergement et de soins de longue durée Côté-Jardins inc. , possède deux installations à Saint-Augustin-de-Desmaures et à Sainte-Foy. Il accueille des adultes en perte d'autonomie fonctionnelle ou psychosociale).
Milieu de travail bienveillant et dynamique, le bien-être des résidents et des employés est au coeur des préoccupations de l'établissement.
Notre installation Côté Jardins à Sainte Foy est actuellement à la recherche d'infirmiers/ infirmières pour compléter ses équipes !
- Poste volant temps plein de nuit
- Poste volant temp plein de jour (volant 2 établissements)
- Poste volant temp plein de soir (volant 2 établissements)
Ce que nous vous offrons :
** Nouveau** Salaire du réseau
- Disponibilités exigées sur un seul quart de travail , : Jour (7h00 à 15h15), Soir (15h à 23h15) ou Nuit (23h à 7h15)
- Salaire compétitif selon vos expériences;
- Reconnaissance salariale de vos années de service;
- Stationnements gratuits ou rabais offerts sur votre carte d’autobus
- Repas à prix réduits
- Assurance collective BENEVA
- Régime de retraite RREGOP
- 4 semaines de vacances
- 9,6 jours de maladie payés et 13 congés fériés payés par année
- Accès gratuit à des formations exclusives en partenariat avec Philippe Voyer
- Équipe de gestionnaires présente et à l’écoute
- Milieu familial et chaleureux , favorisant la continuité des soins et le développement d’un lien de confiance avec nos résidents
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS:
- Évaluer la condition physique et mentale des résidents;
- Exercer la surveillance nécessaire pour assurer la sécurité et la qualité des soins aux résidents;
- Prendre des décisions en matière de soins et de traitements infirmiers ou selon une ordonnance collective;
- Créer et maintenir des interactions entre la famille et le résidant afin de favoriser leur implication dans la prise de décision;
- Assurer le suivi des informations;
- Exercer le rôle de coach auprès des membres de l’équipe de soins (veiller à la qualité des soins, exercer un leadership clinique, agir à titre de personne-ressource, susciter la motivation des employés sous sa responsabilité et les soutenir au besoin, tant sur le plan personnel que professionnel).
QUALIFICATIONS:
- Être membre de l'OIIQ,
- Détenir un DEC ou BAC en soins infirmiers
- Sens du leadership, sens de l'organisation recherché
- Expérience avec la clientèle en perte d'autonomie: un atout
Vous êtes une personne sociable et respectueuse et aimez travailler avec les aînés?
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* Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
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- French
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