Préposé(e) aux prêts

Les défis qui vous attendent

À titre de préposé(e) aux prêts, vous contribuerez à rendre la bibliothèque accueillante et à en faire un milieu de vie incontournable pour les citoyens. Vous effectuerez diverses tâches comportant entre autres les prêts et les retours de documents, le classement des volumes, les abonnements et vous veillerez à renseigner les citoyens sur différents thèmes liés à la bibliothèque, notamment sur les heures d’accueil, sur l’horaire des activités, les adresses des autres bibliothèques, etc.

Le profil idéal pour nous

• Avoir complété son diplôme d’études secondaires (DES);
• Posséder une (1) année d’expérience pertinente en service à la clientèle nécessitant un contact direct avec le public;
• Avoir un intérêt pour la littérature et la culture générale;
• Avoir une parfaite connaissance du français à l’oral et à l’écrit et une maîtrise fonctionnelle de la langue anglaise à l’oral (un atout);
• Être à l’aise avec un ordinateur et les nouvelles technologies, notamment les appareils de lecture numérique;
• Avoir une bonne connaissance de la suite Microsoft Office;
• Posséder d'excellentes habiletés en communications interpersonnelles et être un bon joueur d’équipe;
• Être en mesure de travailler sous pression, de répondre adéquatement face aux situations imprévues et faire preuve d’une grande adaptabilité.

Compétences

• Agilité à s’adapter
• Collaboration
• Maitrise de la bureautique
• Orientation vers la clientèle
• Orientation vers les résultats
• Ouverture à la diversité
• Rigueur/assurance qualité
• Initiative/autonomie

Les bénéfices de faire partie de notre équipe

Choisir la Ville de Laval, c’est travailler pour la troisième plus grande ville du Québec sur des mandats diversifiés et stimulants. C’est aussi avoir la possibilité de grandir au sein d’une équipe humaine, engagée et qui aime travailler dans le plaisir.

Pour ce poste nous offrons des conditions de travail et avantages sociaux concurrentiels :

• Horaire de travail permettant de concilier travail et vie personnelle ;
• Lieu de travail facilement accessible avec un stationnement gratuit ;
• Programme d’aide aux employés (PAE) ;
• Accès prioritaire à une garderie CPE