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St. Gallen, Zürich-Flughafen, Bern oder Morges
In dieser spannenden Rolle stellst du den stabilen Betrieb unserer Infrastruktur sicher und arbeitest aktiv an modernen Lösungen rund um CARI, dem führenden ERP für Strassenverkehrs und Schifffahrtsämter in der Schweiz. Du unterstützt unsere Kunden bei der Einführung neuer Technologien und trägst damit direkt zum digitalen Fortschritt der öffentlichen Hand im Mobilitätsbereich bei. Wenn du Verantwortung übernehmen möchtest, technisch breit aufgestellt bist und ein Umfeld mit Startup Kultur und Teamgeist schätzt, passt du perfekt zu uns.
Deine Rolle
Sicherstellen einer stets verfügbaren und reibungslos funktionierenden internen Infrastruktur.
Implementieren von Lösungen und Installationen direkt bei unseren Kunden.
Leiten von Infrastruktur und technischen Projekten sowie erarbeiten von Betriebskonzepten und Erstellen der technischen Dokumentation.
Bereitstellen und Weiterentwickeln von Entwicklungsinfrastrukturen (CI/CD, Docker, Kubernetes, Atlassian JIRA / Bitbucket / Bamboo, Kanban).
Einbringen von Expertise zur Prävention und effizienten Lösung technischer Probleme.
Enge Zusammenarbeit mit dem Kundenservice, den Entwicklungsteams und den Betriebsverantwortlichen unserer Lösungen.
Dein Profil
Abgeschlossene Lehre oder höhere Berufsausbildung im Bereich Informatik.
Fundierte Kenntnisse in UNIX- und Windows Systemen.
Erfahrung im Umgang mit ORACLE Datenbanken.
Mehrjährige Berufserfahrung als System Engineer oder Technical Account Manager.
Gute Kenntnisse in Netzwerken, Firewall, VPN.
Fliessend in Deutsch; technisches Englisch, ösisch von Vorteil.
Hohe Flexibilität und Bereitschaft zu regelmässigen Dienstreisen an den Standort Morges sowie zu Kundenterminen in der ganzen Schweiz.
Deine Benefits
Bis zu 60 % Home-Office bei einem 100 %-Pensum möglich
Ferienkauf (2 Wochen pro Jahr)
41h Woche mit flexiblen Arbeitszeiten bei einem Vollzeitpensum
Mind. 25 Tage Ferien pro Jahr
Förderung von Weiterbildungen zu 100 % finanziell oder zeitlich
Kostenloses SBB-Halbtax-Abo für alle Mitarbeitenden
Wir pflegen eine offene Du-Kultur – fühl dich also , uns deine Bewerbung gerne direkt in der Du-Form zu schicken.
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Christina Pfenig
Leiterin HR-Recruiting
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